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生產(chǎn)運(yùn)作論文精品(七篇)

時(shí)間:2022-08-13 23:48:17

序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來(lái)了七篇生產(chǎn)運(yùn)作論文范文,愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

生產(chǎn)運(yùn)作論文

篇(1)

1.物流專業(yè)及其人才培養(yǎng)關(guān)注點(diǎn)

物流包括物流工程和物流管理兩個(gè)專業(yè)。其中,物流工程專業(yè)側(cè)重于物流系統(tǒng)的規(guī)劃與設(shè)計(jì),物流管理專業(yè)側(cè)重于物流系統(tǒng)的運(yùn)作與管理。這就是說,兩個(gè)專業(yè)的研究對(duì)象都是“物流系統(tǒng)”。從系統(tǒng)角度研究物流是物流專業(yè)的最大特點(diǎn)。根據(jù)系統(tǒng)定義,將物流系統(tǒng)定義為:在一定的時(shí)間和空間里,由所需位移的物資、包裝設(shè)備及技術(shù)、裝卸搬運(yùn)機(jī)械、運(yùn)輸工具、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施、人員和通信聯(lián)系等若干相互制約的要素所構(gòu)成的具有特定目的的有機(jī)整體。物流系統(tǒng)的最終目的是以最少的費(fèi)用提供最好的物流服務(wù),實(shí)現(xiàn)物流在時(shí)間和空間上的效用。

物流系統(tǒng)是由物的流動(dòng)所需而產(chǎn)生,而物的流向和流量將隨經(jīng)濟(jì)環(huán)境和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變化而變動(dòng)。鑒于全球不斷變化環(huán)境所帶來(lái)的物流系統(tǒng)的變動(dòng)性和動(dòng)態(tài)性,物流專業(yè)人才培養(yǎng)的最大關(guān)注點(diǎn)應(yīng)是實(shí)踐性。如何從不斷變化的實(shí)踐環(huán)境中識(shí)別出各類物流服務(wù)所需物流系統(tǒng),并為其規(guī)劃與設(shè)計(jì)以及運(yùn)作和管理,既是物流專業(yè)人員需要完成的工作,也是物流專業(yè)人才培養(yǎng)的目標(biāo)。

然而,物流系統(tǒng)是涉及多個(gè)機(jī)構(gòu)、集多種技術(shù)和知識(shí)為一體而產(chǎn)生的復(fù)雜系統(tǒng),無(wú)論對(duì)其規(guī)劃與設(shè)計(jì)還是運(yùn)作和管理,需要掌握的技術(shù)和知識(shí)都非常之多,這為物流專業(yè)人才培養(yǎng)提出了挑戰(zhàn)。如何在眾多相關(guān)技術(shù)和知識(shí)領(lǐng)域中,提煉出適合物流專業(yè)本科培養(yǎng)目標(biāo)的課程體系,為學(xué)生提供適宜的學(xué)習(xí)和鍛煉環(huán)境和條件,既是高等院校的重任,也是專業(yè)教師的責(zé)任。就是說,物流的系統(tǒng)性、專業(yè)知識(shí)領(lǐng)域的廣泛性和面向?qū)嵺`的研究導(dǎo)向是物流專業(yè)人才培養(yǎng)的關(guān)注點(diǎn)。

2.物流專業(yè)本科畢業(yè)論文選題及其關(guān)注點(diǎn)

本科畢業(yè)論文環(huán)節(jié)是培養(yǎng)并考核學(xué)生綜合四年所學(xué)專業(yè)知識(shí)來(lái)解決本專業(yè)工程和科研實(shí)際問題能力的重要環(huán)節(jié),也是培養(yǎng)學(xué)生識(shí)別、分析和解決問題能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。其中,“識(shí)別問題”即論文“選題”過程,作為畢業(yè)論文階段的首要一步,是“培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高級(jí)專門人才”的最重要環(huán)節(jié)。論文選題直接決定著論文基本框架、主要內(nèi)容乃至最終質(zhì)量。然而,就目前我國(guó)高校本科畢業(yè)論文管理模式來(lái)看,基本都采用指導(dǎo)老師定題、學(xué)生選題的運(yùn)作模式,這種模式不僅難以培養(yǎng)學(xué)生“識(shí)別問題”能力,而且也容易出現(xiàn)論文題目的陳舊雷同,這也是近些年大家普遍感覺到本科畢業(yè)論文質(zhì)量明顯下滑的主要原因。

鑒于物流專業(yè)特點(diǎn),物流專業(yè)本科畢業(yè)論文選題應(yīng)該關(guān)注以下三點(diǎn):(1)研究對(duì)象的適宜性。如前所述,物流工程與物流管理研究對(duì)象都是“物流系統(tǒng)”。然而“物流系統(tǒng)”千差萬(wàn)別,大到“全球領(lǐng)域的物流系統(tǒng)”及“國(guó)家范圍的物流系統(tǒng)”,小到一個(gè)企業(yè)或組織的“作業(yè)物流系統(tǒng)”。本科畢業(yè)論文必須有別于碩博士論文,研究對(duì)象不能過大,否則很容易產(chǎn)生研究?jī)?nèi)容做空做虛現(xiàn)象。(2)應(yīng)用方法的適宜性。因?yàn)槲锪飨到y(tǒng)比較復(fù)雜且牽涉知識(shí)面比較廣,所以本科生在選擇研究方法時(shí),難以在廣度和深度上掌握好“度”。本科畢業(yè)論文應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生盡量應(yīng)用本科階段所學(xué)知識(shí)來(lái)解決實(shí)際問題,而不是過分追求超出本科大綱范圍的方法,否則同樣會(huì)產(chǎn)生弄虛作假現(xiàn)象。(3)實(shí)踐導(dǎo)向的選題。引導(dǎo)學(xué)生走出校門,從現(xiàn)實(shí)中識(shí)別問題,并從中選擇適合個(gè)人興趣的研究題目是培養(yǎng)本科生研究能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的最基本前提。

二、研究式教學(xué)在“生產(chǎn)運(yùn)作管理”授課中應(yīng)用帶來(lái)的啟發(fā)

研究式教學(xué)方法,是指在教學(xué)過程中,教師通過講解原理與方法、給出現(xiàn)實(shí)事例和問題,讓學(xué)生自己通過實(shí)驗(yàn)、思考、討論等途徑去獨(dú)立探究,自行發(fā)現(xiàn)并掌握相應(yīng)的原理和結(jié)論的一種方法。其核心是在教師的指導(dǎo)下,促使學(xué)生自覺地、主動(dòng)地探索,掌握認(rèn)識(shí)問題和解決問題的方法和步驟,從中找出規(guī)律,形成自己的獨(dú)特的理解,客觀上加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位,培養(yǎng)其學(xué)習(xí)與研究興趣,提升其自主學(xué)習(xí)與研究能力。

生產(chǎn)與運(yùn)作管理是研究如何將生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)各相關(guān)要素合理組織起來(lái)以高效地創(chuàng)造出產(chǎn)品或服務(wù)的_門學(xué)科。該課程具有隨生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展而不斷發(fā)生變化的前沿性特點(diǎn)。隨著系統(tǒng)工程理論的不斷完善,借助系統(tǒng)工程理論和方法研究生產(chǎn)與運(yùn)作管理已成普遍傾向,所謂生產(chǎn)與運(yùn)作管理即生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)管理。將系統(tǒng)工程理論和管理方法綜合應(yīng)用于生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng),在各類眾多的生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)中,抽象提煉出具有普遍指導(dǎo)意義的研究思路以及理論和方法,以形成“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程體系:生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)運(yùn)行、生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)控制、生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)維護(hù)和生產(chǎn)與運(yùn)作系統(tǒng)評(píng)價(jià)等。

由于本科生缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),他們對(duì)該課程的印象就是“內(nèi)容抽象,難以理解”。為了幫助學(xué)生理解抽象內(nèi)容,我們嘗試引用研究式教學(xué)法進(jìn)行教學(xué)改革。在內(nèi)容體系不同階段(設(shè)計(jì)、運(yùn)行、控制、維護(hù)和評(píng)價(jià)等)引入案例,按課程研究思路和體系,師生互動(dòng)識(shí)別并分析不同案例中存在問題的基礎(chǔ)上,引出案例中可能涉及的概念、理論和方法,并啟發(fā)學(xué)生利用相關(guān)理論和方法,提出多種可能求解方案;接著,互動(dòng)分析不同方案可能帶來(lái)的不同效果及其優(yōu)缺點(diǎn),最后整理出不同管理理論和方法的適用條件。這種基于案例,在引導(dǎo)學(xué)生識(shí)別、分析和解決問題的過程中,傳授各種理論和方法及其適用條件的案例研究式教學(xué)方法,為幫助學(xué)生領(lǐng)會(huì)“抽象內(nèi)容”起到很好的作用,并獲得了較好的效果。

由此得到啟發(fā):從實(shí)踐切入、案例為導(dǎo)向、系統(tǒng)理論為基礎(chǔ),引導(dǎo)學(xué)生從識(shí)別和分析系統(tǒng)問題入手,掌握不同管理理念下的各種管理方法及其特點(diǎn)和適用條件,也就是掌握不同理念導(dǎo)向的管理方法,是培養(yǎng)管理類專業(yè)本科生的有效方法。

三、物流專業(yè)本科畢業(yè)論文選題導(dǎo)向與指導(dǎo)模式

自2001年我國(guó)第一批本科物流專業(yè)設(shè)置以來(lái),目前為止已有300多所學(xué)校設(shè)置了本科物流專業(yè),每年有幾千本科畢業(yè)生需要完成畢業(yè)論文。然而,在大學(xué)逐年擴(kuò)招、師資及培養(yǎng)條件與學(xué)生規(guī)模難以匹配的時(shí)代背景下所出現(xiàn)的理論與實(shí)踐脫節(jié)、畢業(yè)論文考評(píng)機(jī)制缺失等諸多問題,不僅導(dǎo)致本科畢業(yè)論文質(zhì)量下滑,而且也造成對(duì)本科畢業(yè)論文重要性意識(shí)逐漸減弱的現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)過“存棄之爭(zhēng)”“實(shí)踐代替”“報(bào)告代替”等引起爭(zhēng)論的話題。借鑒“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程教學(xué)方法,我們嘗試了結(jié)合實(shí)習(xí)企業(yè)引導(dǎo)學(xué)生自主選題的一種畢業(yè)實(shí)習(xí)與論文相結(jié)合的基于實(shí)踐的畢業(yè)論文指導(dǎo)模式。其指導(dǎo)過程大致分為以下四個(gè)階段。

第一階段:首先引導(dǎo)學(xué)生選好實(shí)習(xí)單位,并在全面了解實(shí)習(xí)企業(yè)狀況的基礎(chǔ)上提出實(shí)習(xí)企業(yè)簡(jiǎn)介及現(xiàn)狀報(bào)告。該階段培養(yǎng)并考核學(xué)生對(duì)實(shí)際現(xiàn)象的概括和總結(jié)能力及對(duì)實(shí)際問題的識(shí)別能力。

第二階段:引導(dǎo)學(xué)生在分析實(shí)習(xí)企業(yè)現(xiàn)存問題以及問題間關(guān)聯(lián)性的基礎(chǔ)上,明確研究對(duì)象系統(tǒng)界限,并結(jié)合個(gè)人興趣,針對(duì)所選系統(tǒng)選擇適宜的畢業(yè)論文題目。該階段培養(yǎng)并考核學(xué)生分析實(shí)際問題并能識(shí)別要點(diǎn)的能力。

第三階段:針對(duì)所選研究系統(tǒng),要求學(xué)生在明確系統(tǒng)目標(biāo)的基礎(chǔ)上,分析系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及影響系統(tǒng)目標(biāo)的要素,利用所學(xué)專業(yè)知識(shí)提出解決方案并對(duì)方案進(jìn)行定性、定量評(píng)價(jià)。該階段培養(yǎng)并考核學(xué)生綜合應(yīng)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)來(lái)解決實(shí)際問題的能力。

第四階段:將前期研究過程和內(nèi)容,按畢業(yè)論文格式和要求,整理編輯成最終畢業(yè)論文。該階段培養(yǎng)并考核學(xué)生寫作、歸納、整理和表述能力。

按上述過程,明確畢業(yè)論文各階段目標(biāo)及任務(wù)的基礎(chǔ)上,通過引導(dǎo)和啟發(fā)來(lái)指導(dǎo)畢業(yè)論文的過程管理方法,無(wú)論從提高畢業(yè)論文質(zhì)量角度還是從培養(yǎng)學(xué)生綜合能力的角度,都帶來(lái)了較好的效果。

四、結(jié)語(yǔ)

篇(2)

1、刊期職業(yè)管理人才缺乏

管理人才的缺乏一直是老生常談的問題。各期刊社都在嘆息沒有得力的人才,原有的期刊社管理人員多是上級(jí)任命或委派,真正懂編輯、廣告、發(fā)行等期刊運(yùn)作的人才不多。據(jù)了解,不少期刊社工作人員只有2~3人,由于規(guī)模小,也很難吸引優(yōu)秀人才。再有,現(xiàn)有管理人員沒有進(jìn)行過真正意義上或針對(duì)本行業(yè)特點(diǎn)和特色的期刊經(jīng)營(yíng)培訓(xùn),借鑒其他兄弟期刊的經(jīng)驗(yàn)也少的可憐。新時(shí)期的期刊管理者要懂運(yùn)作、經(jīng)營(yíng)期刊。

2、期刊規(guī)模小,缺乏集團(tuán)優(yōu)勢(shì)

“各自為戰(zhàn)”“、小而全”的辦刊模式至今尤為突出,缺乏集約效益。目前,我國(guó)畜牧獸醫(yī)期刊仍然是編輯部和期刊社的辦刊現(xiàn)狀,實(shí)力單薄,規(guī)模小,自我生產(chǎn)與發(fā)展仍是普遍的模式。資源浪費(fèi)或不能有效的充分利用,高投入、高成本、高消耗的運(yùn)作模式難求規(guī)模效益。再有,同質(zhì)化現(xiàn)象也較為嚴(yán)重,內(nèi)容雷同,沒有本地域行業(yè)特色,這樣削弱了辦刊力量,影響了畜牧獸醫(yī)期刊質(zhì)量的提高。

3、期刊質(zhì)量評(píng)價(jià)體系

畜牧獸醫(yī)期刊經(jīng)過幾十年發(fā)展,質(zhì)量有了明顯的提高?,F(xiàn)有北大中文核心20種,占畜牧獸醫(yī)期刊13%。不過從整體來(lái)看,還是缺少科學(xué)的有效的統(tǒng)一質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。有的期刊把發(fā)行量等同于質(zhì)量,還有簡(jiǎn)單地把影響因子作為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

由于期刊編輯是比枯燥的工作,所以這方面的人才比較缺少。從事編輯工作的主要任務(wù)是收稿與審稿,而有些編輯為了私自的利益,沒有將主要的精力放在審核稿件上,這樣勢(shì)必會(huì)影響論文的質(zhì)量。為了湊版面,使得一些質(zhì)量不高的論文也被收集到國(guó)家級(jí)期刊或者核心期刊內(nèi)。這對(duì)期刊發(fā)展是不利的,長(zhǎng)此以往,期刊環(huán)境肯定會(huì)慢慢地惡化。

5、期刊論文的發(fā)表周期長(zhǎng)

一些熱門的期刊,發(fā)表周期一般可以保證,但對(duì)于不太熱門或者冷門的期刊就到面臨嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。一些期刊由于版面不夠而延期到下期出版,這樣勢(shì)必會(huì)影響作者的發(fā)表時(shí)間,而引起不必要的糾紛。并且也會(huì)形成惡性循環(huán),不利于期刊的可持續(xù)發(fā)展。

二、我國(guó)畜牧獸醫(yī)期刊的發(fā)展策略

第一,改革畜牧獸醫(yī)期刊的運(yùn)營(yíng)體制。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下我國(guó)的畜牧獸醫(yī)期刊主要是由有關(guān)科研單位、學(xué)術(shù)團(tuán)體、高等院校等主辦的,編輯部設(shè)在這些單位。以聚集在這些單位的專家學(xué)者為學(xué)術(shù)依托,人員編制、辦刊經(jīng)費(fèi)、條件設(shè)備也由這些單位提供。這種體制有它的優(yōu)點(diǎn),在改革過程中應(yīng)保護(hù)這些單位的辦刊積極性。第二,開展畜牧獸醫(yī)期刊發(fā)展的戰(zhàn)略研究,建立有效的宏觀調(diào)控機(jī)制。對(duì)商品生產(chǎn)進(jìn)行宏觀調(diào)控是社會(huì)化商品經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的產(chǎn)物,畜牧獸醫(yī)期刊作為一種商品,有著巨大社會(huì)效益,是科學(xué)技術(shù)的一個(gè)重要組成部分,它的改革和發(fā)展都需要有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,對(duì)畜牧獸醫(yī)期刊的宏觀調(diào)控主要應(yīng)依靠法律、政策手段,經(jīng)濟(jì)手段,當(dāng)然也要有必要的行政手段。目的在于彌補(bǔ)市場(chǎng)機(jī)制的缺陷,為畜牧獸醫(yī)期刊的市場(chǎng)平等競(jìng)爭(zhēng)提供良好的外部條件,使之按照國(guó)家和社會(huì)各方面的需要更好地發(fā)展。實(shí)施有效的宏觀調(diào)控,首先要從我國(guó)國(guó)情出發(fā),根據(jù)科學(xué)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化教育的發(fā)展需要,進(jìn)行畜牧獸醫(yī)期刊發(fā)展的戰(zhàn)略研究。探討我國(guó)畜牧獸醫(yī)期刊發(fā)展的恰當(dāng)速度,期刊的種類、學(xué)科、層次的合理配置,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的期刊分類原則和管理辦法,建立高素質(zhì)編輯人員的培養(yǎng)制度,建立激勵(lì)期刊競(jìng)爭(zhēng)的獎(jiǎng)勵(lì)制度等等。把對(duì)畜牧獸醫(yī)期刊的宏觀調(diào)控建立在堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)上。第三,規(guī)范畜牧獸醫(yī)期刊的版式和制度。針對(duì)當(dāng)前畜牧獸醫(yī)期刊的論文格式和編輯的素質(zhì)問題,要求行業(yè)相關(guān)部門要成立監(jiān)督機(jī)構(gòu),對(duì)期刊的發(fā)行、出版等全過程進(jìn)行抽查檢驗(yàn),這樣才有利于期刊自身質(zhì)量的提高,論文質(zhì)量也會(huì)提升期刊的品質(zhì)。作為主要面向畜牧獸醫(yī)的期刊,要招聘專業(yè)的編輯進(jìn)行審稿,對(duì)論文的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān),不容許為了私自利益而不管論文質(zhì)量的情況出現(xiàn)。第四,要充分利用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。畜牧獸醫(yī)期刊的發(fā)展要多樣性、多元化,除了紙制期刊的發(fā)行外,也要涉足網(wǎng)絡(luò)。將期刊轉(zhuǎn)化為電子檔,方便讀者進(jìn)行快捷及時(shí)的查找,對(duì)期刊的檢索量也是期刊追求的因素。同時(shí)期刊還可以開通官方網(wǎng)站,并制作出網(wǎng)上投稿、查稿版塊,讓讀者能夠不通過傳統(tǒng)的投稿方式,這樣的效率會(huì)提高很多,而不延誤期刊的發(fā)行時(shí)間,也會(huì)保證發(fā)行的質(zhì)量。第五,加強(qiáng)期刊管理者和經(jīng)營(yíng)者的培訓(xùn)。期刊的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),要有高水平經(jīng)營(yíng)者,認(rèn)真分析市場(chǎng)、考察市場(chǎng),從市場(chǎng)中找到期刊的定位。必須改變傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)主義和單一的計(jì)劃型人力資源管理理念,迅速建立期刊后改制時(shí)期的人才資源管理新觀念和經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。

三、結(jié)論

篇(3)

關(guān)鍵詞:工商管理;研究?jī)?nèi)容;比較分析

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,國(guó)內(nèi)對(duì)工商管理的研究在深度和廣度上都有了很大進(jìn)展,與國(guó)外學(xué)術(shù)界的交流也逐漸增多,及時(shí)把握國(guó)外工商管理研究的最新動(dòng)態(tài)及其發(fā)展趨勢(shì),將對(duì)我國(guó)工商管理的研究有一定的指導(dǎo)與啟發(fā)作用。

工商管理學(xué)是研究營(yíng)利組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)律以及企業(yè)管理理論和實(shí)踐的學(xué)科。本文按照學(xué)科代碼將工商管理學(xué)科分為十個(gè)研究領(lǐng)域,對(duì)90年代國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界工商管理各領(lǐng)域的研究方向與研究熱點(diǎn)進(jìn)行了分析與比較,以發(fā)現(xiàn)國(guó)內(nèi)、外研究的差異,更好地促進(jìn)國(guó)內(nèi)工商管理研究的發(fā)展。

1國(guó)外工商管理研究?jī)?nèi)容與熱點(diǎn)

本文在檢索國(guó)外工商管理論文數(shù)量時(shí),選擇了SCI和SSCI中影響因子大于0.5的59種管理類期刊,時(shí)間范圍是從1990年到2000年。通過關(guān)鍵詞檢索,發(fā)現(xiàn)人力資源管理的研究論文數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于其他領(lǐng)域,故將其他九個(gè)領(lǐng)域按檢索到的論文篇數(shù)做出趨勢(shì)圖。

從縱向來(lái)看,1990~2000年人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)經(jīng)濟(jì)、項(xiàng)目管理、企業(yè)理論的研究呈明顯上升趨勢(shì);而企業(yè)文化、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)理論與方法、企業(yè)戰(zhàn)略管理的研究則一直處于穩(wěn)定狀態(tài),沒有明顯的增長(zhǎng)。其中對(duì)人力資源管理的研究在90年代一直呈穩(wěn)步上升的趨勢(shì)。在某些年份,市場(chǎng)營(yíng)銷研究雖有下降,但整體趨勢(shì)是上升的;從圖1中還可以看出技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理在近5年內(nèi)發(fā)展很快;而運(yùn)作管理的研究在突破最高點(diǎn)后開始逐漸持平甚至下降;不能忽視的是對(duì)項(xiàng)目管理的研究也一直處于上升趨勢(shì)。

從橫向看,人力資源管理的論文數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于其他領(lǐng)域,可見近十年來(lái)人力資源管理在國(guó)外是一個(gè)熱點(diǎn)研究領(lǐng)域。從其他9個(gè)領(lǐng)域的論文數(shù)量排序中可以看出,市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)理論、運(yùn)作管理也是研究的熱點(diǎn)領(lǐng)域。在分析各研究領(lǐng)域的研究?jī)?nèi)容時(shí)的1997-2000年進(jìn)入SCI檢索的文章,對(duì)其中有代表性的論文進(jìn)行分析,得出如下關(guān)于國(guó)外工商管理研究?jī)?nèi)容與熱點(diǎn)的基本結(jié)論(見表1):

2國(guó)內(nèi)工商管理研究?jī)?nèi)容與熱點(diǎn)

對(duì)國(guó)內(nèi)工商管理的研究過程中,從中國(guó)期刊網(wǎng)中篩選出44種學(xué)術(shù)性較強(qiáng)的管理類期刊,根據(jù)關(guān)鍵詞對(duì)各二級(jí)科目的論文進(jìn)行檢索,將各領(lǐng)域檢索得到的論文數(shù)量進(jìn)行趨勢(shì)描述

從此趨勢(shì)圖縱向比較,幾乎每一個(gè)領(lǐng)域的研究在近7年中都是呈現(xiàn)上升的趨勢(shì),論文數(shù)量逐年增加,這表明國(guó)內(nèi)工商管理各領(lǐng)域的研究力度在加強(qiáng),這也與國(guó)家經(jīng)濟(jì)改革的進(jìn)程和力度有一定關(guān)系。橫向比較,研究成果較多的是市場(chǎng)營(yíng)銷,說明我國(guó)的經(jīng)濟(jì)改革及國(guó)企改革的力度加強(qiáng),企業(yè)不再只靠抓生產(chǎn)提高企業(yè)利潤(rùn),而是越來(lái)越注重市場(chǎng)對(duì)企業(yè)自身的影響;同時(shí),技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、運(yùn)作管理、項(xiàng)目管理也是研究較多的領(lǐng)域,相比而言在工商管理研究范圍內(nèi)國(guó)內(nèi)近幾年對(duì)會(huì)計(jì)理論、財(cái)務(wù)管理的研究論文相對(duì)較少。從代表性文章中,得出國(guó)內(nèi)工商管理各領(lǐng)域研究熱點(diǎn)如下:

3國(guó)內(nèi)外工商管理研究?jī)?nèi)容與熱點(diǎn)的比較及結(jié)論

3.1工商管理研究的國(guó)內(nèi)外對(duì)比分析

從國(guó)內(nèi)外的研究趨勢(shì)比較過程中可以看出,國(guó)外人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理等領(lǐng)域的研究增長(zhǎng)速度較快;項(xiàng)目管理的研究在持續(xù)增加;企業(yè)戰(zhàn)略管理的論文數(shù)量曾在1995年左右達(dá)到最多,隨后又有所減少。國(guó)內(nèi)則對(duì)運(yùn)作管理研究較多,企業(yè)文化、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理、人力資源也是理論界研究較多的領(lǐng)域。

從國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)數(shù)量的排名次序角度看,國(guó)內(nèi)論文數(shù)量較多的是市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理、運(yùn)作管理、項(xiàng)目管理,而國(guó)外的排名為人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)理論。

國(guó)內(nèi)外研究熱點(diǎn)存在必然的交集,但側(cè)重點(diǎn)仍有不同,國(guó)內(nèi)理論研究滯后于國(guó)際的理論研究,國(guó)內(nèi)的研究熱點(diǎn)往往是國(guó)外前幾年的研究熱點(diǎn),而國(guó)外正在形成的熱點(diǎn)在國(guó)內(nèi)往往是剛剛涉足或者還未涉足。

4結(jié)論

從上面的比較可以看出,我國(guó)的工商管理研究從整體上落后于國(guó)際水平,這與我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀有一定關(guān)系,但是也要求此領(lǐng)域的學(xué)者們能把握工商管理的最新研究方向,以加強(qiáng)我國(guó)的工商管理研究,更好地為企業(yè)服務(wù)。

在研究?jī)?nèi)容與形式上存在差別:國(guó)外在理論研究的同時(shí),注重將理論運(yùn)用于管理實(shí)踐;而國(guó)內(nèi)的研究經(jīng)常停留在理解國(guó)外理論研究的層面上,對(duì)一些較新的管理問題介入較少。鑒于工商管理學(xué)的學(xué)科特點(diǎn),國(guó)內(nèi)此領(lǐng)域?qū)W者們應(yīng)注重研究形式的改進(jìn),注重對(duì)管理問題深層面的研究。

研究方法上也存在差別:國(guó)外注重規(guī)范研究,有嚴(yán)密的邏輯推理體系,注重理論與實(shí)踐的結(jié)合;而國(guó)內(nèi)多是思辯研究,研究?jī)H根據(jù)個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),或是雖有理論基礎(chǔ)但是缺乏嚴(yán)密的推理。國(guó)外使用實(shí)證研究方法較多,通過案例、實(shí)驗(yàn)、非實(shí)驗(yàn)、實(shí)地等方法對(duì)所研究問題進(jìn)行充分的論證,而國(guó)內(nèi)則不重視實(shí)證的研究。這與各國(guó)間的文化傳統(tǒng)有一定的關(guān)系,但是管理學(xué)科的本質(zhì)特點(diǎn)決定了在進(jìn)行管理研究時(shí),應(yīng)該多作些實(shí)證的工作來(lái)充實(shí)我們的理論研究。

參考文獻(xiàn):

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[4]中國(guó)期刊網(wǎng).[DB/OL].2002.

篇(4)

關(guān)鍵詞:供應(yīng)鏈,庫(kù)存控制策略,實(shí)例分析

 

企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品需要原材料、零部件、外購(gòu)件、輔助材料和工具設(shè)備的供應(yīng),營(yíng)銷需要存儲(chǔ)一定量的商品來(lái)滿足客戶的購(gòu)買需求,日常經(jīng)營(yíng)也需要備有適量的辦公用品。因此,企業(yè)必須有一定的庫(kù)存以保障企業(yè)的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作。但長(zhǎng)期以來(lái),流通中的庫(kù)存是各自為政的。流通環(huán)節(jié)中的每一個(gè)部門都是各自管理自己的庫(kù)存,零售商、批發(fā)商、供應(yīng)商都有各自的庫(kù)存,各個(gè)供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)都有自己的庫(kù)存控制策略。由于各自的庫(kù)存控制策略不同,因此不可避免地產(chǎn)生各種問題,比如需求的扭曲現(xiàn)象,即所謂的需求放大現(xiàn)象,這就不可避免地產(chǎn)生牛鞭效應(yīng)。雖然供應(yīng)鏈中每一個(gè)組織都獨(dú)立地尋求保護(hù)其各自在供應(yīng)鏈的利益不受意外干擾是可以理解的,但不可取。因?yàn)檫@樣做的結(jié)果影響了供應(yīng)鏈的優(yōu)化運(yùn)行,無(wú)法達(dá)到使供應(yīng)鏈整體成本最低的目標(biāo),不能形成強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力,在國(guó)內(nèi)外激烈競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境下也就不能生存。因此,供應(yīng)鏈環(huán)境下企業(yè)必須合理化的控制庫(kù)存,以提高供應(yīng)鏈上各成員的競(jìng)爭(zhēng)力,下面以家樂福為案例具體的分析。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。

案例:

VMI是QR系統(tǒng)的一種重要物流運(yùn)作模式,也是QR走向高級(jí)階段的重要標(biāo)志。VMI的核心思想在于零售商放棄商品庫(kù)存控制權(quán),而由供應(yīng)商掌握供應(yīng)鏈上的商品庫(kù)存動(dòng)向,即由供應(yīng)商依據(jù)零售商提供的每日商品銷售資料和庫(kù)存情況來(lái)集中管理庫(kù)存,替零售商下訂單或連續(xù)補(bǔ)貨,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)顧客需求變化的快速反應(yīng)。VMI不僅可以大幅改進(jìn)QR系統(tǒng)的運(yùn)作效率,即加快整個(gè)供應(yīng)鏈面對(duì)市場(chǎng)的回應(yīng)時(shí)間,較早地得知市場(chǎng)準(zhǔn)確的銷售信息;而且可以最大化地降低整個(gè)供應(yīng)鏈的物流運(yùn)作成本,即降低供應(yīng)商與零售商因市場(chǎng)變化帶來(lái)的不必要庫(kù)存,達(dá)到挖潛增效,開源節(jié)流的目的。

正是看到了VMI的上述特殊功效,家樂福在引進(jìn)QR系統(tǒng)后,一直努力尋找合適的戰(zhàn)略伙伴以實(shí)施VMI計(jì)劃。經(jīng)過慎重挑選,家樂福最后選擇了其供應(yīng)商雀巢公司。就家樂福與雀巢公司的既有關(guān)系而言,雙方只是單純的買賣關(guān)系,惟一特殊的是,家樂福對(duì)雀巢來(lái)說是一個(gè)重要的零售商客戶。在雙方的業(yè)務(wù)往來(lái)中,家樂福具有十足的決定權(quán),決定購(gòu)買哪些產(chǎn)品與數(shù)量。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。兩家公司經(jīng)協(xié)商,決定由雀巢建立整個(gè)VMI計(jì)劃的機(jī)制,總目標(biāo)是增加商品的供應(yīng)效率,降低家樂福的庫(kù)存天數(shù),縮短訂貨前置時(shí)間,以及降低雙方物流作業(yè)的成本率等。由于雙方各自有獨(dú)立的摘要什么就給他什么,甚至是盡可能地推銷產(chǎn)品,彼此都忽略了真正的市場(chǎng)需求,導(dǎo)致好賣的商品經(jīng)常缺貨,而不暢銷的商品卻有很多存貨。這次合作使雙方愿意共同解決問題,從而有利于從根本上改進(jìn)供應(yīng)鏈的整體運(yùn)作效率,并使雀巢容易掌握家樂福的銷售資料和庫(kù)存動(dòng)態(tài),以更好地進(jìn)行市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)和采取有效的庫(kù)存補(bǔ)貨計(jì)劃。

案例分析:

從家樂福的案例中我們可以看出,家樂福在沒有引入QR之前無(wú)法使用VMI計(jì)劃,因此在供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的庫(kù)存存在著以下5個(gè)方面的問題。

1、對(duì)用戶服務(wù)的理解不恰當(dāng)和不及時(shí)的交貨狀態(tài)。

對(duì)用戶的服務(wù)的理解與定義各不相同,導(dǎo)致用戶服務(wù)水平的差異,許多企業(yè)采用訂貨滿足率來(lái)衡量用戶服務(wù)水平,但用戶滿足率不等于用戶滿意率。

2、缺乏準(zhǔn)確的交貨狀態(tài)信息

當(dāng)顧客下訂單時(shí),他們總想確定什么時(shí)候能交貨,在等待交貨過程中,還可能對(duì)訂單交貨狀態(tài)進(jìn)行修改,特別當(dāng)交貨被延遲后,許多企業(yè)由于信息傳遞系統(tǒng)的問題,沒有及時(shí)把推遲的訂單交貨的修改據(jù)提供給用戶,其結(jié)果當(dāng)然是造成用戶不滿。

3、缺乏合作與協(xié)調(diào)

供應(yīng)商管理庫(kù)存VMI(Vendor Managed Inventory)對(duì)于企業(yè)間的信任要求較高。VMI 是跨企業(yè)邊界的集成與協(xié)調(diào), 要求供需雙方建立互信的合作伙伴關(guān)系。如果企業(yè)缺乏信任, 雙方都視對(duì)方為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手而不是合作伙伴,要實(shí)現(xiàn)信息共享和企業(yè)間的集成與協(xié)調(diào)是不可能的。供需雙方互信與合作是 VMI 成功的必備條件。供應(yīng)鏈的各個(gè)節(jié)點(diǎn)企業(yè),為了應(yīng)付不確定性,都有一定的安全庫(kù)存,這是企業(yè)采取的一種應(yīng)急措施,企業(yè)不得不維持一個(gè)較高的安全庫(kù)存,從而付出了較高的代價(jià)。由于市場(chǎng)需求變動(dòng)、價(jià)格因素、庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)等原因,供應(yīng)鏈上各級(jí)企業(yè)為了保險(xiǎn)起見,紛紛設(shè)立緩沖庫(kù)存,這樣導(dǎo)致需求信息在供應(yīng)鏈上被逐級(jí)放大,產(chǎn)生了“牛鞭效應(yīng)”,最終導(dǎo)致供應(yīng)鏈上無(wú)效庫(kù)存的增加。

4、低效率的信息傳遞系統(tǒng)

目前許多企業(yè)的信息系統(tǒng)并沒有很好地集成起來(lái),當(dāng)供應(yīng)商需要了解用戶的需求信息時(shí),常常得到的是延遲的信息和不準(zhǔn)確的信息。由于延遲引起誤差和影響庫(kù)存量的精確度,短期生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施也會(huì)遇到困難。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。例如企業(yè)為了制定一個(gè)生產(chǎn)計(jì)劃,需要獲得關(guān)于需求預(yù)測(cè)、當(dāng)前庫(kù)存狀態(tài)、訂貨的運(yùn)輸能力、生產(chǎn)能力等信息,這些信息需要從供應(yīng)鏈的不同節(jié)點(diǎn)企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)存獲得,數(shù)據(jù)調(diào)用的工作量很大。數(shù)據(jù)整理完后制定主生產(chǎn)計(jì)劃,然后運(yùn)用相關(guān)管理軟件制定物料需求計(jì)劃(MRP),這樣一個(gè)過程一般需要很長(zhǎng)時(shí)間。時(shí)間越長(zhǎng),預(yù)測(cè)誤差越大,制造商對(duì)最新訂貨信息的有效反應(yīng)能力也就越小,從而造成生產(chǎn)出過時(shí)的產(chǎn)品和過高的庫(kù)存。

5、庫(kù)存控制策略簡(jiǎn)單化

任何企業(yè)庫(kù)存控制的目的都是為了保證供應(yīng)鏈運(yùn)行的連續(xù)性和應(yīng)付不確定需求。了解和跟蹤不確定性狀態(tài)的因素是第一步,第二步是要用跟蹤到的信息去制定相應(yīng)的庫(kù)存控制策略。這是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,因?yàn)椴淮_定性是不斷變化的,很多公司對(duì)所有的物品采用統(tǒng)一的庫(kù)存控制策略,物品的分類沒有反映供應(yīng)與需求中的不確定性。在傳統(tǒng)的庫(kù)存控制策略中,多數(shù)是面向單一企業(yè)的,采用的信息基本上來(lái)自企業(yè)內(nèi)部,其庫(kù)存控制沒有體現(xiàn)供應(yīng)鏈管理的思想。

針對(duì)以上所存在的問題,家樂福在引進(jìn)QR系統(tǒng)后,一直努力尋找合適的戰(zhàn)略伙伴以實(shí)施VMI計(jì)劃。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。供應(yīng)商管理庫(kù)存這種方法打破了傳統(tǒng)的各自為政的庫(kù)存管理模式,體現(xiàn)了供應(yīng)鏈的集成化管理思想,適應(yīng)市場(chǎng)的要求,是一種新的有代表性的庫(kù)存管理思想。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。

1、VMI的基本思想

傳統(tǒng)地講,庫(kù)存是由庫(kù)存擁有著管理的,庫(kù)存設(shè)置與管理是由同一組織完成的。這種庫(kù)存管理模式并不總是最優(yōu)化的。供應(yīng)鏈的各個(gè)不同組織根據(jù)各自的需要獨(dú)立運(yùn)作,會(huì)導(dǎo)致重復(fù)建設(shè)庫(kù)存,因而無(wú)法達(dá)到最低成本。VMI能夠突破傳統(tǒng)的條塊分割的庫(kù)存管理模式,以系統(tǒng)的、集成的管理思想進(jìn)行庫(kù)存管理,使供應(yīng)鏈系統(tǒng)能夠獲得同步化的地運(yùn)作。

2、實(shí)施VMI的好處

供應(yīng)鏈庫(kù)存管理的成功通常源于以更低的存貨成本實(shí)現(xiàn)更好的服務(wù)水平。(1)成本縮減。需求的易變性是大部分供應(yīng)鏈面臨的主要問題。許多供應(yīng)商被VMI吸引是因?yàn)樗徍土诵枨蟮牟淮_定性。少有的大訂單迫使生產(chǎn)商維持剩余的能力或超額的成品存貨量,這是為確保能響應(yīng)顧客的要求,是一種成本很高的方法。免費(fèi)論文,庫(kù)存控制策略。VMI可以削弱產(chǎn)量的峰值和谷值的差距,允許小規(guī)模的生產(chǎn)能力和存貨水平。(2)改善服務(wù)。零售商認(rèn)為,服務(wù)好壞常常由產(chǎn)品的可得性來(lái)衡量。這來(lái)自于一個(gè)很簡(jiǎn)單的想法,即當(dāng)顧客走進(jìn)商店時(shí),想買的產(chǎn)品卻沒有了,這樁買賣就失去了。其結(jié)果相當(dāng)嚴(yán)重,因?yàn)槭ラc樁生意的“成本”可能失去“信譽(yù)”。所以。在計(jì)劃時(shí),零售商希望供應(yīng)商是可信任、可靠的。在VMI中,在多用戶補(bǔ)貨、遞送間的協(xié)調(diào)大大改善了服務(wù)水平。另外,VMI可以使產(chǎn)品更新更加方便,新產(chǎn)品的上架速度將更快。

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篇(5)

關(guān)鍵詞:建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論;生產(chǎn)與運(yùn)作管理;教學(xué)方式;多媒體課件

作者簡(jiǎn)介:蔣南云(1982-),女,江蘇南京人,南京工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院,講師;張琳(1968-),女,江蘇南京人,南京工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院,教授。(江蘇 南京 210009)

基金項(xiàng)目:本文系江蘇省高等教育教改研究項(xiàng)目“支撐創(chuàng)新教學(xué)活動(dòng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)關(guān)鍵問題研究”(項(xiàng)目編號(hào):2011JSJG182)的研究成果。

中圖分類號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1007-0079(2014)06-0079-02

一、“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程教學(xué)難點(diǎn)

“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程是工業(yè)工程、工商管理、信息管理與信息系統(tǒng)、電子商務(wù)等專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)核心主干課程,涉及生產(chǎn)系統(tǒng)整個(gè)過程的管理,包括生產(chǎn)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、構(gòu)建、運(yùn)行、維護(hù)四大階段。課程大多在經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院開設(shè),相關(guān)專業(yè)學(xué)生對(duì)制造企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)沒有感性認(rèn)識(shí),理論和方法理解較為困難,這是難點(diǎn)之一。難點(diǎn)之二是如何將種類繁多的運(yùn)作管理方法有效傳授給學(xué)生,使其靈活應(yīng)用。難點(diǎn)之三在于課程內(nèi)容與其他專業(yè)課交叉聯(lián)系,需融會(huì)貫通才能解決企業(yè)實(shí)際問題,對(duì)學(xué)生綜合能力要求很高。難點(diǎn)之四欠缺中國(guó)企業(yè)運(yùn)作管理案例,過多使用國(guó)外案例易產(chǎn)生與實(shí)際脫節(jié)問題。難點(diǎn)之五沒有成套的教學(xué)輔助材料,如課外練習(xí)題、實(shí)踐案例、計(jì)算機(jī)輔助軟件等,增加了實(shí)訓(xùn)難度。如何使學(xué)生既能解決書本上題目又能解決實(shí)際生產(chǎn)中的難題,成為極具挑戰(zhàn)的任務(wù)。因此,在課程建設(shè)中需要將各種信息技術(shù)與先進(jìn)的教學(xué)方式相結(jié)合解決以上教學(xué)難題。

二、建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論

建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論是在瑞士心理學(xué)家皮亞杰的兒童認(rèn)知發(fā)展理論的基礎(chǔ)上形成的一種學(xué)習(xí)理論。[1,2]它認(rèn)為:學(xué)生的知識(shí)和智慧不是先天就有的,也不是學(xué)校和教師賦予的,而是學(xué)生自己在特定文化背景的學(xué)校教育(包括教師和學(xué)習(xí)伙伴)相互作用的過程中逐步構(gòu)建的。

建構(gòu)主義提倡在教師指導(dǎo)下的以學(xué)生為中心的學(xué)習(xí)。學(xué)生通過一定的情景,借助他人的幫助,利用必要的學(xué)習(xí)資料,通過意義建構(gòu)的方式而獲得知識(shí)。因此,情景、協(xié)作、會(huì)話和意義建構(gòu)被稱為學(xué)習(xí)環(huán)境中的四大要素。[1]“情境”,為了促進(jìn)學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)內(nèi)容的意義建構(gòu),建構(gòu)主義理論強(qiáng)調(diào)真實(shí)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和模擬,并把情境創(chuàng)設(shè)看作是教學(xué)設(shè)計(jì)的最重要內(nèi)容之一。“協(xié)作”貫穿于學(xué)習(xí)過程的始終,比如對(duì)學(xué)習(xí)資料的搜集與分析、假設(shè)的提出與驗(yàn)證、學(xué)習(xí)成果的評(píng)價(jià)以及意義的最終建構(gòu),都涉及協(xié)作,它既包括學(xué)生之間的相互協(xié)作,也包括教師與學(xué)生以及教師與教師之間的協(xié)作。“會(huì)話”是協(xié)作過程中必不可少的環(huán)節(jié),各學(xué)習(xí)小組成員之間只有通過會(huì)話來(lái)商討、交流彼此的意見與學(xué)習(xí)成果,才能共同完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)?!耙饬x建構(gòu)”,就是要幫助學(xué)習(xí)者對(duì)當(dāng)前學(xué)習(xí)內(nèi)容所反映的事物的性質(zhì)、規(guī)律以及該事物與其他事物之間的內(nèi)在聯(lián)系有較深刻的理解,意義建構(gòu)是整個(gè)學(xué)習(xí)過程的最終目標(biāo)。

三、基于建構(gòu)主義的教學(xué)方式設(shè)計(jì)

由于建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,注重對(duì)教學(xué)情景和學(xué)習(xí)環(huán)境的設(shè)計(jì),重視合作性學(xué)習(xí)小組的建立,最終幫助學(xué)習(xí)者完成意義的建構(gòu),特別適合解決本門課程的教學(xué)難題。[3]基于此,將建構(gòu)主義理論作為本課程建設(shè)的指導(dǎo)思想,以多媒體課件為實(shí)現(xiàn)手段,建立“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程的新型教學(xué)方式。

1.注重教學(xué)情景和學(xué)習(xí)環(huán)境的構(gòu)建

在課堂教學(xué)中,輔之以大量的多媒體(照片和電影片斷、錄像、Flexsim仿真模型等)資料來(lái)加深學(xué)生對(duì)生產(chǎn)管理的認(rèn)識(shí)和對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握,包括寶馬汽車生產(chǎn)線、虛擬制造、倉(cāng)儲(chǔ)等視頻,擴(kuò)大學(xué)生的視野,給學(xué)生以豐富的背景知識(shí)。其次在實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),實(shí)驗(yàn)中心情景模擬實(shí)際車間生產(chǎn)線建立流水線綜合實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)室擁有三段式流水生產(chǎn)線、中控室、分揀臺(tái)、質(zhì)檢臺(tái)、條碼掃描裝置,完全模擬企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)景。按實(shí)際企業(yè)運(yùn)作過程安排實(shí)驗(yàn)順序,學(xué)生在教師問題導(dǎo)引下進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)布置、飛機(jī)模型裝配等參與生產(chǎn)線運(yùn)行管理,利用仿真軟件評(píng)價(jià)流水線設(shè)計(jì)過程并優(yōu)化,制訂裝配直升機(jī)玩具生產(chǎn)計(jì)劃,完成實(shí)驗(yàn)背景一致的全部實(shí)訓(xùn)內(nèi)容。實(shí)訓(xùn)過程與企業(yè)真實(shí)運(yùn)作過程和工作情景相同,為學(xué)生提供了真實(shí)的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2.建立協(xié)作學(xué)習(xí)小組加強(qiáng)合作與互動(dòng)機(jī)制

由學(xué)生自由組合建立協(xié)作學(xué)習(xí)小組,協(xié)作貫穿于整個(gè)學(xué)習(xí)過程,共同討論合作完成課程學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn)內(nèi)容。在課堂教學(xué)過程中進(jìn)行研究型教學(xué),讓學(xué)生親自參加科研活動(dòng)和論文寫作。以協(xié)作學(xué)習(xí)小組為單位,經(jīng)過小組成員充分討論選擇一個(gè)研究課題,在大量翻閱參考資料、小組討論的基礎(chǔ)上,共同協(xié)作提出富有創(chuàng)新意識(shí)的觀點(diǎn),撰寫科技論文,使學(xué)習(xí)過程變成學(xué)生在教師指導(dǎo)下知識(shí)探索和知識(shí)生產(chǎn)的過程。目前通過與本科生合作的方式已完成學(xué)術(shù)論文3篇,多項(xiàng)課題參加江蘇省大學(xué)生創(chuàng)新訓(xùn)練項(xiàng)目。

3.構(gòu)建問題導(dǎo)向型教學(xué)模式

在課堂教學(xué)中采取問題導(dǎo)向式教學(xué)方法,每章內(nèi)容通過多媒體課件介紹一個(gè)實(shí)際企業(yè)的問題或放一段錄像視頻,然后梳理出一個(gè)或幾個(gè)問題,從對(duì)這些問題解釋的角度出發(fā),引導(dǎo)出本章需要學(xué)生掌握的概念或者原理。問題導(dǎo)向教學(xué)法也應(yīng)用到課程實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié),由教師提出導(dǎo)引問題,以協(xié)作學(xué)習(xí)小組為單位,每組成員自主設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和實(shí)驗(yàn)步驟,解決每一環(huán)節(jié)存在的問題。教師僅進(jìn)行實(shí)驗(yàn)場(chǎng)景搭建、布置任務(wù)、觀察完成情況及總結(jié)點(diǎn)評(píng)。

4.以學(xué)生為中心進(jìn)行案例教學(xué)及角色扮演

案例教學(xué)是生產(chǎn)運(yùn)作管理教學(xué)中的重要環(huán)節(jié)。課堂講授除了詳細(xì)、有選擇地將生產(chǎn)運(yùn)作管理內(nèi)容講解傳授給學(xué)生外,還有針對(duì)性地根據(jù)不同的知識(shí)點(diǎn)講解分析國(guó)內(nèi)外企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作管理的實(shí)踐案例。

在生產(chǎn)決策相關(guān)內(nèi)容模擬中進(jìn)行角色扮演,根據(jù)模擬的情景,讓學(xué)生扮演成現(xiàn)實(shí)世界中的不同角色,如公司經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管、采購(gòu)主管、生產(chǎn)主管等,對(duì)遇到的生產(chǎn)運(yùn)作問題進(jìn)行討論與決策幫助學(xué)生主動(dòng)“建構(gòu)”知識(shí),使學(xué)生在提高了學(xué)習(xí)興趣的同時(shí)加深對(duì)概念的理解,解決實(shí)際問題。

四、基于建構(gòu)主義的多媒體課件設(shè)計(jì)

要用建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論來(lái)指導(dǎo)“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”課程建設(shè)、實(shí)現(xiàn)以上多種教學(xué)方式,就要充分利用各種信息技術(shù),在多媒體課件設(shè)計(jì)中體現(xiàn)建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論的教學(xué)方式。基于此,課件包含課堂教學(xué)課件、實(shí)驗(yàn)訓(xùn)練體系課件、課后案例及輔導(dǎo)課件和課程教學(xué)網(wǎng)站四部分內(nèi)容(如圖1所示),使多媒體課件成為建構(gòu)主義實(shí)現(xiàn)其理論主張的技術(shù)手段。

1.課堂教學(xué)課件

課堂教學(xué)課件按章節(jié)目錄編排,每章分提綱介紹、引導(dǎo)案例、課程講義、重點(diǎn)難點(diǎn)、練習(xí)題、作業(yè)習(xí)題六部分,與教材配合緊密;每章設(shè)計(jì)引導(dǎo)案例引出需掌握的概念或原理;課件展示形式豐富多樣,含有視頻、3D動(dòng)畫、表格、圖片等多種類型的素材,將企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理情景展現(xiàn)在學(xué)生面前;重點(diǎn)概念和課堂提問采用彈出式文本框,PPT制作畫面美觀大方,風(fēng)格統(tǒng)一,增強(qiáng)感官認(rèn)知,調(diào)動(dòng)課堂氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。

2.實(shí)驗(yàn)訓(xùn)練體系課件

實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系課件提供了實(shí)驗(yàn)所需的Flexsim、Proplanner、Project、Boss、流水線加工等工業(yè)工程著名軟件的講義、案例、試用版安裝程序和實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書等實(shí)驗(yàn)輔導(dǎo)材料,供學(xué)生選擇并設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,方便學(xué)生實(shí)驗(yàn)前預(yù)習(xí)、實(shí)驗(yàn)中使用、實(shí)驗(yàn)后鞏固,為實(shí)驗(yàn)訓(xùn)練體系提供不可或缺的技術(shù)支持。

3.案例討論與輔導(dǎo)課件

課后案例及輔導(dǎo)課件包括“案例閱讀”、“視頻資料”和“課后輔導(dǎo)”三部分,其中“案例閱讀”、“視頻資料”提供企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際狀況的文檔、視頻及杰出企業(yè)家訪談節(jié)目等30多個(gè)國(guó)內(nèi)經(jīng)典實(shí)際案例,學(xué)生通過課后案例閱讀和視頻觀看進(jìn)行案例討論,在課堂開展討論、進(jìn)行交流,有效節(jié)約課堂教學(xué)時(shí)間?!罢n后輔導(dǎo)”中分電子教案、每章習(xí)題、例題詳解、術(shù)語(yǔ)解釋、考試樣題五個(gè)欄目,提供400多道習(xí)題、100個(gè)中英文術(shù)語(yǔ)詳解,幫助學(xué)生復(fù)習(xí)課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容。

4.課程教學(xué)網(wǎng)站

課程網(wǎng)站中集成全部教學(xué)資源,包括:課程簡(jiǎn)介、教學(xué)大綱、指定教材、案例教學(xué)、電子課件、授課實(shí)況、實(shí)踐教學(xué)、考試樣卷、作業(yè)習(xí)題等,供開設(shè)本課程的學(xué)院及教師、學(xué)生共享。

五、實(shí)施效果

在多媒體課件的技術(shù)支持下,建構(gòu)主義學(xué)習(xí)思想指導(dǎo)的“生產(chǎn)與運(yùn)作管理”教學(xué)方式得以實(shí)現(xiàn)。與其他教學(xué)手段相比,它具有很多無(wú)可比擬的優(yōu)點(diǎn):在學(xué)習(xí)資源豐富的、真實(shí)的、高度視覺化的情境中學(xué)習(xí),使知識(shí)和技能更緊密地與學(xué)生的背景和經(jīng)驗(yàn)建立聯(lián)系;通過交互式的活動(dòng),促使學(xué)生積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí);通過以小組為基礎(chǔ)的合作學(xué)習(xí),讓學(xué)生學(xué)會(huì)怎樣與他人相互配合解決問題;突破了簡(jiǎn)單的教學(xué)演示型模式,將學(xué)生帶入一個(gè)較完整的企業(yè)情景中,有利于學(xué)生進(jìn)行知識(shí)的意義建構(gòu)。這些足以滿足建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論對(duì)學(xué)習(xí)環(huán)境中“情境”、“協(xié)作”、“會(huì)話”和“意義建構(gòu)”的要求,對(duì)全方位提高課程教學(xué)質(zhì)量、培養(yǎng)學(xué)生綜合能力是非常有效的。

參考文獻(xiàn):

[1]李振亭.多媒體課件設(shè)計(jì)理論與實(shí)踐[M].北京:清華大學(xué)出版社,2005:38-40.

篇(6)

前者主要是以實(shí)驗(yàn)實(shí)踐等應(yīng)用為導(dǎo)向組織知識(shí),引導(dǎo)學(xué)習(xí)者“自主”地學(xué)習(xí)和掌握課程核心知識(shí);后者主要是引導(dǎo)學(xué)習(xí)者進(jìn)行創(chuàng)新性研究和應(yīng)用。教學(xué)系統(tǒng)平臺(tái)既是學(xué)習(xí)的平臺(tái),也是應(yīng)用實(shí)踐成果發(fā)表和分享的平臺(tái)。作為學(xué)習(xí)的平臺(tái),“引導(dǎo)性學(xué)習(xí)”部分相當(dāng)于知識(shí)庫(kù),主要模塊有理論知識(shí)、案例與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、模型與工具等,其中實(shí)例與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目模塊內(nèi)容最為豐富,如圖1所示;作為成果發(fā)表、分享的平臺(tái),“討論與分享”模塊實(shí)現(xiàn)了知識(shí)的轉(zhuǎn)化、分享和創(chuàng)新應(yīng)用,它包含多個(gè)主題分區(qū),采用開放式的結(jié)構(gòu),可以進(jìn)行成果發(fā)表、交流回復(fù)、評(píng)價(jià)投票等操作,較為成功的成果將遷移至“引導(dǎo)性學(xué)習(xí)”模塊。“特色是精品課程的生命力,是體現(xiàn)優(yōu)勢(shì)、不同于其他課程的核心競(jìng)爭(zhēng)力[25]”。筆者在“生產(chǎn)計(jì)劃與控制”教學(xué)系統(tǒng)平臺(tái)設(shè)計(jì)中著重于創(chuàng)建以下特色:知識(shí)的組織采用案例、應(yīng)用項(xiàng)目為主導(dǎo)的非線性組織方式,開展情境式學(xué)習(xí),支持學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)。建立了知識(shí)的獲取、轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新應(yīng)用的平臺(tái)運(yùn)作機(jī)制,從而保證了平臺(tái)知識(shí)的持續(xù)、動(dòng)態(tài)的更新完善?!耙陨鸀楸綶26]”的平臺(tái)建設(shè)指導(dǎo)思想,著眼于構(gòu)建“學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)和應(yīng)用虛擬環(huán)境[27]”,最大限度地促使學(xué)習(xí)者積極地使用平臺(tái)和應(yīng)用創(chuàng)新,參與平臺(tái)的建設(shè)、維護(hù)。

“引導(dǎo)性學(xué)習(xí)”部分的功能設(shè)計(jì)

“引導(dǎo)性學(xué)習(xí)”模塊主要是學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的平臺(tái),也就是課程知識(shí)的匯集之處。不同于國(guó)內(nèi)一般的課件和教學(xué)網(wǎng)站,實(shí)驗(yàn)實(shí)踐教學(xué)系統(tǒng)平臺(tái)的知識(shí)組織方式采用了以“應(yīng)用為導(dǎo)向”的非線性化知識(shí)組織形式,即以知識(shí)點(diǎn)為核心,將知識(shí)點(diǎn)的具體應(yīng)用(如案例和項(xiàng)目等)組成學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的知識(shí)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)了知識(shí)點(diǎn)的橫向關(guān)聯(lián),不再如國(guó)內(nèi)一般的教材、課件或教學(xué)網(wǎng)站只是簡(jiǎn)單的“知識(shí)組織的教材化、堆砌化;線性化的知識(shí)組織方式[28]”,這樣有利于支持學(xué)習(xí)者開展自主探究學(xué)習(xí)。以案例、應(yīng)用項(xiàng)目為主導(dǎo),開展情境式學(xué)習(xí),不僅可以教會(huì)學(xué)習(xí)者知識(shí)的應(yīng)用,而且可以使學(xué)習(xí)者積極參與,發(fā)揮出創(chuàng)新能力,對(duì)平臺(tái)的建設(shè)發(fā)揮出主體的作用。斯皮若(Spiro,R.J.)等人于1990年提出的認(rèn)知彈性理論(CognitiveFlexibilityTheory)認(rèn)為,學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)要在情境化的學(xué)習(xí)環(huán)境中進(jìn)行,即學(xué)習(xí)要基于問題、基于案例、基于情境[29]。1.“理論知識(shí)”模塊的設(shè)計(jì)“理論知識(shí)”模塊主要用于知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),如圖2所示。特別是通過“知識(shí)地圖”在PPT知識(shí)點(diǎn)、“分解案例”、“模型與工具”等模塊之間建立聯(lián)系,“將知識(shí)接成一個(gè)具有一定語(yǔ)義網(wǎng)絡(luò)的表征系統(tǒng),便于學(xué)習(xí)者概念導(dǎo)航學(xué)習(xí)”[30],實(shí)現(xiàn)各知識(shí)點(diǎn)的關(guān)聯(lián)、交叉和應(yīng)用性學(xué)習(xí),而且“索引后的課程資源等可實(shí)現(xiàn)資源的增值”[31]2.“案例與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目”模塊的設(shè)計(jì)“案例與實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目”模塊主要用于知識(shí)的應(yīng)用性學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,包括:分解案例、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目、實(shí)踐項(xiàng)目三類,其中實(shí)踐項(xiàng)目又細(xì)分為課程設(shè)計(jì)、微型工廠實(shí)踐項(xiàng)目和企業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目。該模塊的設(shè)計(jì)思路是由單一到綜合,由模擬到現(xiàn)實(shí),由提供場(chǎng)景、下達(dá)任務(wù)到自己發(fā)現(xiàn)并解決問題,分層次、分階段地逐步訓(xùn)練和提升學(xué)習(xí)者的應(yīng)用能力。其中:(1)分解案例的設(shè)置主要是結(jié)合課程教學(xué)的知識(shí)點(diǎn)、方法論,輔以一定的情境,針對(duì)較單純的1~2個(gè)問題,運(yùn)用明確的方法加以解決,分解案例可以通過選用和編寫兩種途徑取得。一是“選用”國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)資料、書籍中公認(rèn)的案例;二是結(jié)合課程小論文環(huán)節(jié),由學(xué)習(xí)者自主“設(shè)計(jì)、編寫”,經(jīng)分享、評(píng)價(jià)、獲得認(rèn)可后納入案例庫(kù)。(2)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的設(shè)置分課內(nèi)實(shí)驗(yàn)和課外實(shí)驗(yàn)兩部分,如圖4所示。課內(nèi)實(shí)驗(yàn)在教師指導(dǎo)下完成,課外實(shí)驗(yàn)則是以學(xué)習(xí)者為主導(dǎo)完成。由于課時(shí)的限制,以及“生產(chǎn)計(jì)劃與控制”課程的特點(diǎn)(其主要工作內(nèi)容大多可以在計(jì)算機(jī)上完成),課外實(shí)驗(yàn)將是今后的一個(gè)發(fā)展方向。課外實(shí)驗(yàn)也可以結(jié)合“微型工廠項(xiàng)目”、“課程小論文”或“課程小項(xiàng)目”環(huán)節(jié)一起進(jìn)行,由學(xué)習(xí)者自主開發(fā)、設(shè)計(jì)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,教師在選題、開發(fā)設(shè)計(jì)要求和流程等方面予以指導(dǎo),最終結(jié)果在“討論與分享”模塊中實(shí)現(xiàn)成果分享,成為知識(shí)庫(kù)的一個(gè)元素。(3)虛擬微型工廠項(xiàng)目主要是以玩具產(chǎn)品為對(duì)象,模擬現(xiàn)實(shí)工廠的主要生產(chǎn)運(yùn)作流程,基于計(jì)算機(jī)軟硬件系統(tǒng)而構(gòu)建的“虛擬的”微型工廠[32]。訓(xùn)練項(xiàng)目涵蓋了產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、倉(cāng)庫(kù)、生產(chǎn)計(jì)劃制定、生產(chǎn)運(yùn)行過程控制、生產(chǎn)系統(tǒng)改善等企業(yè)主要生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。(4)企業(yè)實(shí)踐項(xiàng)目主要取自學(xué)習(xí)者在教師指導(dǎo)下完成的較優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))項(xiàng)目。該模塊的設(shè)計(jì)主要是展現(xiàn)專業(yè)知識(shí)和技能在真實(shí)企業(yè)管理中的綜合應(yīng)用,項(xiàng)目的研究可分為兩類:先進(jìn)管理模式的剖析、現(xiàn)有管理模式的改善,對(duì)于前一類項(xiàng)目的研究,主要以描述企業(yè)曾經(jīng)的困境、現(xiàn)在采用的先進(jìn)管理模式的剖析、已取得的效益實(shí)績(jī)、未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃為主,無(wú)意于評(píng)價(jià)企業(yè)管理模式的好壞;對(duì)于后一類項(xiàng)目則詳細(xì)描述現(xiàn)實(shí)企業(yè)生產(chǎn)管理的真實(shí)情境,圍繞研究的主題查找和分析問題,運(yùn)用專業(yè)的手段和方法制定全套的新解決方案,選擇適當(dāng)?shù)姆椒▽?duì)新方案的有效性加以驗(yàn)證。

教學(xué)系統(tǒng)平臺(tái)的知識(shí)獲取、轉(zhuǎn)換、應(yīng)用機(jī)制

篇(7)

關(guān)鍵詞:物流,供應(yīng)鏈,第三方物流

 

1 引言物流系統(tǒng)包括物資的流動(dòng)、信息的流動(dòng)和資金的流動(dòng),支撐物流體系的除物流搬運(yùn)技術(shù)、管理工程、信息技術(shù)外,供應(yīng)鏈?zhǔn)且粋€(gè)非常重要的環(huán)節(jié)。因此物流過程是具有成本的。據(jù)統(tǒng)計(jì),我國(guó)物流成本占據(jù)產(chǎn)品本身的40%左右,而經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)國(guó)家的物流成本一般只占其產(chǎn)品的25%左右。今天的物流系統(tǒng)面臨著日益激烈的國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),要求企業(yè)必須采取有效的組織和管理模式快速響應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境的變化——有效降低成本,提高服務(wù)質(zhì)量,使物流系統(tǒng)具有高度的敏捷性,降低成本除了相應(yīng)的技術(shù)外,對(duì)其進(jìn)行評(píng)估和管理也是重要的一環(huán)。

2 我國(guó)物流發(fā)展存在的問題2.1 對(duì)物流的重視程度不夠過去很長(zhǎng)時(shí)期內(nèi),由于供給不足,難以有效滿足生產(chǎn)、生活所需,為彌補(bǔ)供需缺口,國(guó)家主要致力于如何增加生產(chǎn),而對(duì)流通領(lǐng)域的重視程度明顯不夠。以投入領(lǐng)域?yàn)槔?,?guó)內(nèi)大部分資金投向了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域,進(jìn)入流通領(lǐng)域的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足。對(duì)物流的認(rèn)識(shí)和重視程度不足已經(jīng)成為制約其發(fā)展的重要因素。另外,截至目前,我國(guó)還沒有形成以物流科技創(chuàng)新和知識(shí)型物流人才為核心的物流教育體系,而且這些專業(yè)培養(yǎng)出來(lái)的人才,又大多側(cè)重于工業(yè)產(chǎn)品物流,真正精通物流的卻是鳳毛麟角。

2.2物流主體發(fā)育尚不成熟物流的有效運(yùn)作必須依賴于多元化的物流載體。但現(xiàn)階段,我國(guó)物流的運(yùn)作載體比較單一,國(guó)有和集體性質(zhì)的流通企業(yè)普遍背負(fù)著歷史積淀的各類包袱,從執(zhí)行調(diào)撥計(jì)劃轉(zhuǎn)向市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)有一個(gè)艱難的適應(yīng)過程,缺乏競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),其中己有相當(dāng)一部分企業(yè)從物流行業(yè)中退出。因而整個(gè)物流領(lǐng)域運(yùn)作主體競(jìng)爭(zhēng)能力弱的問題十分突出。

2.3供應(yīng)鏈管理薄弱由于物流是供應(yīng)鏈的重要組成部分,物流對(duì)象是沿著整個(gè)供應(yīng)鏈的鏈條流動(dòng),物流的管理過程和供應(yīng)鏈的管理過程難以截然分開。隨著物流的發(fā)展,供應(yīng)鏈的重要性日漸顯露,供應(yīng)鏈管理水平直接影響著物流的成本高低。科技論文。而現(xiàn)階段,我國(guó)建立的較為完整的供應(yīng)鏈還不多見,加工企業(yè)和一些新成立的農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織本身實(shí)力薄弱,很難成為供應(yīng)鏈的核心主體。當(dāng)前大部分的流通和交易活動(dòng)都由批發(fā)市場(chǎng)承擔(dān),從理論上講,這些批發(fā)市場(chǎng)算是供應(yīng)鏈的核心主體。然而多數(shù)批發(fā)市場(chǎng)還處于較為原始的狀態(tài),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天,雖然有一部分早己實(shí)行了改制,但仍在相當(dāng)程度上保持著本色,大量的自原材料供應(yīng)到生產(chǎn),再到銷售,整個(gè)鏈條還基本被分割為兩段:一是“生產(chǎn)一—流通”環(huán)節(jié),即從農(nóng)戶到批發(fā)市場(chǎng)或集貿(mào)市場(chǎng);二是“流通一—消費(fèi)”環(huán)節(jié),即從批發(fā)市場(chǎng)到消費(fèi)者。在兩個(gè)環(huán)節(jié)的結(jié)合處,由于各個(gè)交易主體只注重和追求個(gè)人利益,誘發(fā)了諸多問題,從而注定了供應(yīng)鏈只能是一條斷裂的鏈。

3.解決問題的對(duì)策3.1積極發(fā)展第三方物流沒有物流主體,就不會(huì)有物流的發(fā)展,我國(guó)物流發(fā)展緩慢的一個(gè)重要的原因就是物流運(yùn)作主體缺位。為此,在物流發(fā)展過程中應(yīng)該有意識(shí)通過體制創(chuàng)新,改造、培育和壯大物流主體,使其在物流發(fā)展過程中發(fā)揮應(yīng)有的作用。針對(duì)我國(guó)目前情況,物流主體可以是以下幾類企業(yè):(1)國(guó)有流通企業(yè)。(2)民營(yíng)物流企業(yè)。(3)品牌知名度高、上規(guī)模、上水平的外資物流企業(yè)。 (4)第三方物流企業(yè)。就不同于工業(yè)品的特性來(lái)說,積極推進(jìn)第三方物流企業(yè)的培育是當(dāng)前物流發(fā)展的重要方向。第三方物流企業(yè)具有專業(yè)化的物流知識(shí)、技術(shù)、設(shè)備、專業(yè)人員以及系統(tǒng)化的物流規(guī)劃和管理水平,能為生產(chǎn)者和消費(fèi)者提供滿意的專業(yè)化服務(wù),讓它們來(lái)整合物流市場(chǎng),效果是非常積極的。通過第三方物流的專業(yè)化運(yùn)作減少流通中諸多不必要的中間環(huán)節(jié),降低流通成本,將商品從企業(yè)直接送往零售商的貨架,甚至消費(fèi)者手中。還可以根據(jù)零售商的信息反饋,對(duì)企業(yè)發(fā)放訂單,減少生產(chǎn)的盲目性,實(shí)現(xiàn)“訂單生產(chǎn)”。根據(jù)當(dāng)前形式,國(guó)家或地方政府應(yīng)通過積極引導(dǎo)和政策支持的方式,將以上一些物流主體,改制成專業(yè)物流公司壯大物流隊(duì)伍。

3.2 構(gòu)建產(chǎn)業(yè)化模式下的供應(yīng)鏈實(shí)踐證明,合理完善的供應(yīng)鏈下的物流是一個(gè)統(tǒng)一規(guī)劃下的物流系統(tǒng),具有供應(yīng)鏈的管理特征,表現(xiàn)出集成化優(yōu)勢(shì),并且供應(yīng)鏈管理中“業(yè)務(wù)流程重組”思想促進(jìn)了物流系統(tǒng)的敏捷性,通過消除不增加價(jià)值的部分,為供應(yīng)鏈的物流系統(tǒng)進(jìn)一步降低成本和順暢運(yùn)行提供了保障。合理性和協(xié)調(diào)性是供應(yīng)鏈管理的一個(gè)重要特點(diǎn),使得在這一環(huán)境下的物流系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)各環(huán)節(jié)之間的“無(wú)縫連接”。與工業(yè)品有著相似之處,針對(duì)目前生產(chǎn)、銷售較為分散、復(fù)雜、流通不暢的狀況,建立合理的供應(yīng)鏈對(duì)于推動(dòng)物流順利運(yùn)行具有重要意義。

產(chǎn)業(yè)化產(chǎn)生于我國(guó)分散的小生產(chǎn)與大市場(chǎng)矛盾過程中,主要目的是通過產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)實(shí)現(xiàn)企業(yè)與大市場(chǎng)的對(duì)接,即以市場(chǎng)為紐帶將產(chǎn)業(yè)再生產(chǎn)過程的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后諸環(huán)節(jié)聯(lián)結(jié)為一個(gè)完整的產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)。不管在理論上還是實(shí)踐中上下游企業(yè)之間還保持著傳統(tǒng)的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,各個(gè)經(jīng)營(yíng)主體都追求自身利益最大化,彼此之間缺乏適宜的利益連接機(jī)制,往往是一條斷裂的供應(yīng)鏈。科技論文。供應(yīng)鏈則將核心企業(yè)與上下游企業(yè)由傳統(tǒng)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系轉(zhuǎn)變?yōu)楹献麝P(guān)系,組成供應(yīng)鏈聯(lián)合體,與其他供應(yīng)鏈相競(jìng)爭(zhēng),最終實(shí)現(xiàn)整體利益最大化。

3.3 提高物流技術(shù)水平大多數(shù)一般都要經(jīng)過這樣幾個(gè)主要環(huán)節(jié):生產(chǎn)者——產(chǎn)地市場(chǎng)運(yùn)銷批發(fā)商——銷地市場(chǎng)零售商——消費(fèi)者。在整個(gè)物流鏈條上,技術(shù)創(chuàng)新是物流業(yè)發(fā)展的重要支撐和動(dòng)力必須把技術(shù)創(chuàng)新放在突出位置。(1)擴(kuò)展加工環(huán)節(jié)、提高加工和包裝技術(shù)。未經(jīng)加工的,無(wú)論是流通時(shí)間還是流通效率,都不適應(yīng)多環(huán)節(jié)、長(zhǎng)距離的流通鏈條。為保證高效運(yùn)輸,零散銷售,集中將運(yùn)往售點(diǎn)進(jìn)行新包裝、分裝加工,即大包裝改小包裝,散裝改小包裝等。因此,只要在這些精加工、細(xì)加工和包裝上狠下功夫,積極采用新型的保鮮技術(shù),延長(zhǎng)儲(chǔ)藏時(shí)間,擴(kuò)大銷售半徑,最終價(jià)值將得到明顯提高??萍颊撐摹?2)積極運(yùn)用現(xiàn)代營(yíng)銷手段。在抓好傳統(tǒng)銷售方式革新的基礎(chǔ)上,大膽探索和應(yīng)用現(xiàn)代銷售手段。鼓勵(lì)龍頭企業(yè)或銷售公司在大中城市特別是沿海沿邊口岸設(shè)立銷售網(wǎng)點(diǎn)和對(duì)外窗口,發(fā)展商,建立直銷市場(chǎng);大力發(fā)展連鎖經(jīng)營(yíng)、配送等形式,積極運(yùn)用拍賣、等現(xiàn)代交易方式。隨著貿(mào)易的國(guó)際化發(fā)展以及人們消費(fèi)水平的提高,消費(fèi)者對(duì)商品的購(gòu)買、消費(fèi)方式也會(huì)發(fā)生巨大變化,網(wǎng)上購(gòu)買的比例會(huì)逐步增加,要適應(yīng)信息化、網(wǎng)絡(luò)化趨勢(shì),加快發(fā)展電子商務(wù),推進(jìn)網(wǎng)上交易。

4. 結(jié)論我國(guó)應(yīng)該大力推廣和普及物流管理理論,特別是物流成本核算理論,讓企業(yè)管理人員了解先進(jìn)的物流理論并將之不斷應(yīng)用到物流管理的實(shí)際工作中。只要在這種前提下,企業(yè)才能強(qiáng)化對(duì)物流的管理,并結(jié)合在實(shí)際工作中遇到的問題,提出更好的物流管理理論。雖然從上世紀(jì)八十年代我國(guó)就引入物流理論,但必須看到大部分企業(yè)的管理人員對(duì)物流的知識(shí)卻知之甚少,這也從很大程度上造成了我國(guó)物流管理水平的落后狀況。

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