序論：寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相，好投稿為您帶來了七篇管理科學(xué)與工程分流范文，愿它們成為您寫作過程中的靈感催化劑，助力您的創(chuàng)作。

篇(1)

任佩瑜博士，四川省學(xué)術(shù)與技術(shù)帶頭人、四川大學(xué)二級教授。現(xiàn)任四川大學(xué)商學(xué)院工業(yè)工程、企業(yè)管理博士生導(dǎo)師；四川大學(xué)CIMS研究中心副主任、信息及企業(yè)管理研究所所長、工商管理博士后流動站站長；中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會副理事長、中國機(jī)械工程學(xué)會工業(yè)工程分會理事高級會員、四川省管理科學(xué)學(xué)會會長、四川省人民政府專家評議（審）委員會委員；九寨溝風(fēng)景名勝區(qū)管理局信息化建設(shè)首席科學(xué)家。

曾任四川大學(xué)工商管理學(xué)院副院長、中國運(yùn)籌學(xué)會企業(yè)運(yùn)籌學(xué)分會副理事長、四川省國有企業(yè)績效評價專家組組長、四川省企業(yè)經(jīng)營管理者任職資格評審委員會委員、四川省高等學(xué)校教師高級職務(wù)評審委員會管理學(xué)學(xué)科評議組成員、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》雜志社理事、《發(fā)現(xiàn)》雜志社副理事長、《企業(yè)管理》雜志社常務(wù)理事、《區(qū)域經(jīng)濟(jì)與科技管理》雜志編委、《國土資源科技管理》雜志編委，兩次獲四川大學(xué)優(yōu)秀教師稱號。

二、研究領(lǐng)域和主持研究的項目

主要從事復(fù)雜性科學(xué)、工業(yè)工程與工程管理、信息化與智能化管理、生產(chǎn)與運(yùn)作、企業(yè)戰(zhàn)略與組織管理、景區(qū)集成科學(xué)管理、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)管理。

近年來主持并完成了14項國家及與省部級科研項目研究。其中國家級重大與面上項目8項，包括國家高技術(shù)研究發(fā)展計劃（863計劃）重大項目1項、國家自然科學(xué)基金重大國際合作項目1項、國家自然科學(xué)基金面上項目5項、國家社科基金項目1項。省部級項目6項，包括教育部科技發(fā)展中心博士點專項基金項目1項、教育部重大攻關(guān)項目子項目1項，教育部985工程項目1項、教育部211工程項目1項，四川省社科重點項目1項等。還主持并完成了31項大中型企業(yè)項目研究。

三、研究成果

在國家自然科學(xué)基金項目的支持下，任佩瑜教授原創(chuàng)性地提出了“管理熵和管理耗散結(jié)構(gòu)”、“基于RFID技術(shù)的時空分流管理”、“智能調(diào)度控制管理理論”、“基于信息技術(shù)的景區(qū)集成管理模式研究”、“基于信息協(xié)同與并行工程的直線職能―矩陣制組織結(jié)構(gòu)”、“具有中國特色的現(xiàn)代企業(yè)混合治理結(jié)構(gòu)”等理論與技術(shù)以及管理模式，在中國水利水電建設(shè)集團(tuán)、成都飛機(jī)工業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司、寶鋼集團(tuán)有限公司等企業(yè)和單位應(yīng)用，取得了良好的效果，得到國內(nèi)外專家認(rèn)同，研究成果被四川省科技廳專家組鑒定為源頭創(chuàng)新、部分國際領(lǐng)先、整體國際先進(jìn)，填補(bǔ)了研究的空白，被認(rèn)為開創(chuàng)了管理科學(xué)研究的新領(lǐng)域，促進(jìn)了管理科學(xué)的發(fā)展。

在國家高技術(shù)研究發(fā)展計劃（863計劃）重大項目和國家自然科學(xué)基金重大國際合作項目等支持下，應(yīng)用RFID/3S和智能控制等理論與技術(shù)，對我國九寨溝等國家級景區(qū)管理進(jìn)行了研究，提出了智慧旅游和智慧景區(qū)的新理論，同時還提出了基于信息和智能工程的時空分流管理理論與技術(shù)模式，探索解決景區(qū)高峰期游客擁堵問題、游客安全問題、景區(qū)管理效率問題和經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的矛盾問題，開創(chuàng)了跨學(xué)科的信息工程技術(shù)、智能調(diào)度控制技術(shù)與管理理論綜合集成的科學(xué)管理模式，提出了重點支持超高頻射頻識別（UHF RFID）關(guān)鍵技術(shù)，進(jìn)行景區(qū)智能調(diào)度控制應(yīng)用研究和環(huán)境保護(hù)管理研究，開創(chuàng)了旅游和景區(qū)科學(xué)集成管理研究的新領(lǐng)域，推動和促進(jìn)了旅游產(chǎn)業(yè)和景區(qū)管理的發(fā)展。

160余篇，其中在《管理世界》雜志上發(fā)表8篇，在《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》雜志上發(fā)表7篇，在SCI檢索23篇、SSCI檢索8篇、EI檢索30篇、CSSCI檢索97篇。論文被引用達(dá)904次。已出版專著17部。曾獲四川省科技進(jìn)步二等獎3項（2項排名第一）、省科技進(jìn)步三等獎2項（排名第一）、省社科優(yōu)秀成果三等獎5項（排名第一）、成都市科技進(jìn)步一等獎1項（排名第一）。

四、主要論著

1、國有企業(yè)經(jīng)營決策約束非剛性的對策，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2001年第1期。

2、西部工業(yè)增長極的再造，管理世界，2002年第7期。

3、西部工業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的目標(biāo)和模式探討，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2002年第12期。

4、西部老工業(yè)基地戰(zhàn)略性再造中的問題和對策，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2004年第1期。

5、國有大型工業(yè)企業(yè)戰(zhàn)略性再造工程研究――對中國石油吉林石化分公司的實證研究，管理世界，2004年第8期。

6、基于管理熵的中國上市公司生命周期與能力策略研究，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2004年第10期。

7、中國新型公司治理結(jié)構(gòu)模式及其績效評價――以中國水電集團(tuán)為例的研究，中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)，2005年第7期。

篇(2)

1、嚴(yán)重心臟病(先天性心臟病經(jīng)手術(shù)治愈，或房室間隔缺損分流量少，動脈導(dǎo)管未閉返流血量少，經(jīng)二級以上醫(yī)院?？茩z查確定無需手術(shù)者除外)、心肌病、高血壓病。

2、重癥支氣管擴(kuò)張、哮喘，惡性腫瘤、慢性腎炎、尿素癥。

3、嚴(yán)重的血液、內(nèi)分泌及代謝系統(tǒng)疾病、風(fēng)濕性疾病。

4、重癥或難治性癲癇或其他神經(jīng)系統(tǒng)疾病;嚴(yán)重精神病未治愈、精神活性物質(zhì)濫用和依賴。

5、慢性肝炎病人并且肝功能不正常者(肝炎病原攜帶者但肝功能正常者除外)。

6、結(jié)核癥除下列情況外可以不予錄取。

(1)原發(fā)型肺結(jié)核、浸潤性肺結(jié)核已硬結(jié)穩(wěn)定；結(jié)核型胸膜炎已治愈后治愈者遺有胸膜肥厚者；

(2)一切肺外結(jié)核(腎結(jié)核、骨結(jié)核、腹膜結(jié)核等等)、血行性播散型肺結(jié)核治愈后一年以上未復(fù)發(fā)，經(jīng)二級以上醫(yī)院(或結(jié)核病防治所)?？茩z查無變化者；

(3)淋巴腺結(jié)核已臨床治愈無癥狀者。

二、患有下列疾病者，學(xué)校有關(guān)專業(yè)可不予錄取

1、輕度色覺異常(俗稱色弱)不能錄取的專業(yè)：以顏色波長作為嚴(yán)格技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的化學(xué)類、化工與制藥類、藥學(xué)類、生物科學(xué)類、公安技術(shù)類、地質(zhì)學(xué)類各專業(yè)，醫(yī)學(xué)類各專業(yè)；生物工程、生物醫(yī)學(xué)工程、動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、野生動物與自然保護(hù)區(qū)管理、心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、生態(tài)學(xué)、偵察學(xué)、特種能源工程與煙火技術(shù)、考古學(xué)、海洋科學(xué)、海洋技術(shù)、輪機(jī)工程、食品科學(xué)與工程、輕化工程、林產(chǎn)化工、農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護(hù)、茶學(xué)、林學(xué)、園林、蠶學(xué)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、水產(chǎn)養(yǎng)殖學(xué)、海淀漁業(yè)科學(xué)與技術(shù)、材料化學(xué)、環(huán)境工程、高分子材料與工程、過程裝備與控制工程、學(xué)前教育、特殊教育、體育教育、運(yùn)動訓(xùn)練、運(yùn)動人體科學(xué)、民族傳統(tǒng)體育各專業(yè)。

2、色覺異常II度(俗稱色盲)不能錄取的專業(yè)，除同輕度色覺異常外，還包括美術(shù)學(xué)、繪畫、藝術(shù)設(shè)計、攝影、動畫、博物館學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、天文學(xué)、地理科學(xué)、應(yīng)用氣象學(xué)、材料物理、礦物加工工程、資源勘探工程、冶金工程、無機(jī)非金屬材料工程、交通運(yùn)輸、油氣儲運(yùn)工程等專業(yè)。?？茖I(yè)與以上專業(yè)相同或相近專業(yè)。

3、不能準(zhǔn)確識別紅、黃、綠、蘭、紫各種顏色中任何一種顏色的導(dǎo)線、按鍵、信號燈、幾何圖形者不能錄取的專業(yè)：除同輕度色覺異常、色覺異常II度兩類列出專業(yè)外，還包括經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類、公共管理類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理類、圖書檔案學(xué)類各專業(yè)。不能準(zhǔn)確在顯示器上識別紅、黃、綠、蘭、紫各顏色中任何一種顏色的數(shù)碼、字母者不能錄取到計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等專業(yè)。

4、裸眼視力任何一眼低于5.0者，不能錄取的專業(yè)：飛行技術(shù)、航海技術(shù)、消防工程、刑事科學(xué)技術(shù)、偵察。?？茖I(yè)：海洋船舶駕駛及與以上專業(yè)相同或相近專業(yè)(如民航空中交通管制)。

5、裸眼視力任何一眼低于4.8者，不能錄取的專業(yè)：輪機(jī)工程、運(yùn)動訓(xùn)練、民族傳統(tǒng)體育。?？茖I(yè)：烹飪與營養(yǎng)、烹飪工藝等。

6、乙型肝炎表面抗原攜帶者不能錄取的專業(yè)：學(xué)前教育、航海技術(shù)、飛行技術(shù)等。?？茖I(yè)：面點工藝、西餐工藝、烹飪與營養(yǎng)、烹飪工藝、食品科學(xué)與工程等。

三、患有下列疾病不宜就讀的專業(yè)

1、主要臟器：肺、肝、腎、脾、胃腸等動過較大手術(shù)，功能恢復(fù)良好，或曾患有心肌炎、胃或十二指腸潰瘍、慢性支氣管炎、風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎等病史，甲狀腺機(jī)能亢進(jìn)已治愈一年的，不宜就讀地礦類、水利類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、公安學(xué)類、體育學(xué)類、海洋科學(xué)類、大氣科學(xué)類、水產(chǎn)類、測繪類、海洋工程類、林業(yè)工程類、武器類、森林資源類、環(huán)境科學(xué)類、環(huán)境生態(tài)類、旅游管理類、草業(yè)科學(xué)類各專業(yè)，及土木工程、消防工程、農(nóng)業(yè)水利工程、農(nóng)學(xué)、法醫(yī)學(xué)、水土保持與荒漠化防治、動物科學(xué)各專業(yè)。專科專業(yè)不宜就讀烹飪工藝、西餐工藝、面點工藝、烹飪與營養(yǎng)、表演、舞蹈學(xué)、雕塑、考古學(xué)、地質(zhì)學(xué)、建筑工程、交通土建工程、工業(yè)設(shè)備安裝工程、鐵道與橋梁工程、公路與城市道路工程、公路與橋梁工程、鐵道工程、工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)。

2、先天性心臟病經(jīng)手術(shù)治愈，或房室間隔缺損分流量少，動脈導(dǎo)管未閉返流血量少，經(jīng)二級以上醫(yī)院?？茩z查確定無需手術(shù)者不宜就讀的專業(yè)同第三部分第一條。

3、肢體殘疾(不繼續(xù)惡化)，不宜就讀的專業(yè)同第三部分第一條。

4、屈光不正(近視眼或遠(yuǎn)視眼，下同)任何一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于400度的，不宜就讀海洋技術(shù)、海洋科學(xué)、測控技術(shù)與儀器、核工程與核技術(shù)、生物醫(yī)學(xué)工程、服裝設(shè)計與工程、飛行器制造工程。?？茖I(yè)：與以上相同或相近專業(yè)。

5、任何一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于800度的，不宜就讀地礦類、水利類、土建類、動物生產(chǎn)類、水產(chǎn)類、材料類、能源動力類、化工與制藥類、武器類、農(nóng)業(yè)工程類、林業(yè)工程類、植物生產(chǎn)類、森林資源類、環(huán)境生態(tài)類、醫(yī)學(xué)類、心理學(xué)類、環(huán)境與安全類、環(huán)境科學(xué)類、電子信息科學(xué)類、材料科學(xué)類、地質(zhì)學(xué)類、大氣科學(xué)類及地理科學(xué)、測繪工程、交通工程、交通運(yùn)輸、油氣儲運(yùn)工程、船舶與海洋工程、生物工程、草業(yè)科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)各專業(yè)。?？茖I(yè)：與以上相同或相近專業(yè)。

6、一眼失明另一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于400度，不宜就讀工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、法學(xué)各專業(yè)及應(yīng)用物理學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、生物技術(shù)、地質(zhì)學(xué)、生態(tài)學(xué)、環(huán)境科學(xué)、海洋科學(xué)、海洋技術(shù)、生物科學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)等專業(yè)。

7、兩耳聽力均在3米以內(nèi)，或一耳聽力在5米另一耳全聾的，不宜就讀法學(xué)各專業(yè)、外國語言文學(xué)各專業(yè)以及外交學(xué)、新聞學(xué)、偵察學(xué)、學(xué)前教育、音樂學(xué)、錄音藝術(shù)、土木工程、交通運(yùn)輸、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)各專業(yè)、醫(yī)學(xué)各專業(yè)。

8、嗅覺遲鈍、口吃、步態(tài)異常、駝背，面部疤痕、血管瘤、黑色素痣、白癜風(fēng)的，不宜就讀教育學(xué)類、公安學(xué)類各專業(yè)以及外交學(xué)、法學(xué)、新聞學(xué)、音樂表演、表演各專業(yè)。

9、斜視、嗅覺遲鈍、口吃不宜就讀醫(yī)學(xué)類專業(yè)。

此部分內(nèi)容供考生在報考專業(yè)志愿時參考。學(xué)校不得以此為依據(jù)，拒絕錄取達(dá)到相關(guān)要求的考生。

四、其他

1、未列入專業(yè)目錄或經(jīng)教育部批準(zhǔn)有權(quán)自定新的學(xué)科專業(yè)，學(xué)校招生時可根據(jù)專業(yè)性質(zhì)、特點，提出學(xué)習(xí)本專業(yè)對身體素質(zhì)、生理條件的要求，并在招生章程中明確刊登，做好咨詢解釋工作。

篇(3)

關(guān)鍵詞：市場經(jīng)濟(jì)；人事檔案管理；新模式；探究

人事檔案管理工作其本質(zhì)是通過在人事管理的過程中，對單位人員以個人為單位進(jìn)行素質(zhì)和行為能力的考察記述。主要是通過組織和進(jìn)行人事活動的過程中對單位員工的個人經(jīng)歷、學(xué)歷、社會交際以及工作能力和情況進(jìn)行記錄。在個人參與社會方面的活動的記載和對員工個人的情況進(jìn)行反饋。現(xiàn)如今，市場經(jīng)濟(jì)引導(dǎo)下的我國各項活動制度都發(fā)生了變化，對于我國的人事檔案管理來說，要保持一種積極向上的精神，勇于改革，敢于創(chuàng)新，只有這樣才能夠適應(yīng)我國快速發(fā)展的市場經(jīng)濟(jì)。

一、開放式的管理模式

現(xiàn)如今隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展，導(dǎo)致了我國的經(jīng)濟(jì)成分發(fā)生了翻天附近的變化，對于我國而言，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中還包含著很多經(jīng)濟(jì)形勢，例如國有經(jīng)濟(jì)、集體經(jīng)濟(jì)等，這些經(jīng)濟(jì)形勢在我國經(jīng)濟(jì)組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整下，保持著充足的活力。在人才的交流過程中得到了較好的反饋，就我國目前而言，計劃經(jīng)濟(jì)時代下企業(yè)中的人事檔案管理的模式相對比較陳舊，難以滿足現(xiàn)展的經(jīng)濟(jì)形勢，隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，探索出一個更充滿活力更具有朝氣的管理模式對于企業(yè)來說，尤為重要。在新形勢下，我國應(yīng)當(dāng)建立起一套更加社會化和更加符合時代潮流發(fā)展的人事檔案管理制度，從而促進(jìn)我國企業(yè)的發(fā)展。在新型的市場經(jīng)濟(jì)形勢下，我國在不斷的摸索和研究過程中，找尋出了一種適合我國國情發(fā)展的認(rèn)識檔案管理制度，在這種經(jīng)濟(jì)形勢下，對于我國人事檔案管理的主要操作手法就是通過建立起相對應(yīng)的人才交流中心來進(jìn)行檔案的管理。在廣泛和復(fù)雜的社會服務(wù)對象決定了人事檔案管理的靈活性和社會性，也決定它的起源將更加廣泛和復(fù)雜。來自各地的人才交流中心人事管理，使得人事檔案的來源非常廣泛，其中包括各種其管轄范圍內(nèi)的人動，當(dāng)人事源發(fā)生改變的時候，它的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容也相應(yīng)發(fā)生變化。社會進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展是我們的目標(biāo)，人才是實現(xiàn)這一目標(biāo)的基礎(chǔ)。無論是國有還是民營，組織機(jī)構(gòu)或企業(yè)，人員培訓(xùn)和管理工作都同樣的重要。這決定了我們對人才管理的支持，在市場經(jīng)濟(jì)中,人才是屬于全社會,讓人的屬性從“單位或企業(yè)人”轉(zhuǎn)向“社會人”,已經(jīng)成為社會發(fā)展的必然趨勢?，F(xiàn)在是人事檔案時代不斷適應(yīng)社會和經(jīng)濟(jì)發(fā)展，幫助人們實現(xiàn)他們最大的價值使我們現(xiàn)今追求的最終目標(biāo)。計劃經(jīng)濟(jì)時代人事檔案管理方式，由單位人事檔案統(tǒng)一管理，一般情況下，密封好，其他人看不到，更別說交流與共享，因此當(dāng)時的認(rèn)識檔案充滿神秘感。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)時代的到來，非常頻繁的人事檔案管理和人才交流變得越來越強(qiáng)，人事檔案管理的神秘感也被削弱，通過互聯(lián)網(wǎng)和計算機(jī)技術(shù)的日益發(fā)達(dá)，政府可用繼續(xù)的手段對個人檔案的管理信息，免費(fèi)的人事檔案內(nèi)容的隱私可能是互聯(lián)網(wǎng)，網(wǎng)絡(luò)管理和服務(wù)，使外界的人事檔案管理和人力資源的信息由單一的途徑進(jìn)行溝通，公開化溝通的方式。

二、人事檔案管理存在的問題

隨著國家的改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)加速的推動下，身份和人事檔案的傳統(tǒng)系統(tǒng)的體制上的缺陷也同時顯示?！八罊n棄檔”，“假檔案”，“人質(zhì)檔案”，“人民文件脫節(jié)”，“檔案克隆”現(xiàn)象也越來越多，“人才壁壘”所形成的“雙元制人才結(jié)構(gòu)”“單位封閉”，“交易系統(tǒng)”，“身份壁壘”等負(fù)面特征甚至在一些人的心目中人事檔案更加明顯已經(jīng)成為“雞肋”----“食之無味，棄之可惜”的體制生存越來越尷尬。因此，傳統(tǒng)的人事檔案系統(tǒng)將告一段落，新的科技人員的文件系統(tǒng)將脫穎而出。目前，由于人才流動性較大，在限制區(qū)域、部門、行業(yè)、身份的人才流動等逐漸釋放，業(yè)務(wù)發(fā)展人事，以推動出臺戶籍，人事檔案管理制度，放寬戶口準(zhǔn)入政策，改革人才驅(qū)動的工作許可證制度，探索建立公共管理人事檔案的社會化服務(wù)體系。因此，公共政策創(chuàng)新人事檔案及其機(jī)構(gòu)必須按照合同規(guī)定，社會化，法制化和電子的方向，即合同的，社會的，電子化，法制化是不可避免的人事檔案制度創(chuàng)新路徑。1.低質(zhì)量的人事檔案內(nèi)容首先，填寫檔案的內(nèi)容不一致?！叭諝v年齡”（年齡，工齡，黨齡長短，教育）記錄多樣，個別干部“年齡多補(bǔ)少，工作更多的時間來填補(bǔ)更快，更高教育水平的更加充盈?！逼浯?，不同規(guī)格的紙張檔案。雖然規(guī)定統(tǒng)一使用的檔案資料16開辦公用紙，但大多數(shù)現(xiàn)有的材料文件是A4紙，絕大多數(shù)高校也都印教材A4紙，不同的紙張尺寸，導(dǎo)致某種形式的印刷過裝訂線，存檔麻煩的工作。第三，這些材料分類不準(zhǔn)確的。一些材料不應(yīng)該返回存檔文件和存檔零散的材料沒有及時歸檔。四，檔案材料的短缺。如識別和處理材料損失更多，還有的簡歷，自傳和其他人事部門公章不包括少數(shù)。此外，隨著時代的發(fā)展，一些陳舊的內(nèi)容員工人事檔案不能滿足企業(yè)發(fā)展的需要。在個人歷史，社會關(guān)系，政治關(guān)系的基本情況描述這么多，反映個人的工作能力，技術(shù)專長和小等方面，這將直接影響文件的質(zhì)量內(nèi)容的內(nèi)容。2.使用技術(shù)落后，運(yùn)行效率降低在備案過程中，企業(yè)未啟用的人力資源信息系統(tǒng)的建設(shè)工作，大部分依靠人工，費(fèi)時，費(fèi)力，效率低，而且企業(yè)管理現(xiàn)代化，信息化，科學(xué)化管理水平不兼容的整體水平。

三、人事檔案管理的社會化特點

1.由于傳統(tǒng)模式下的人事檔案管理難以滿足現(xiàn)如今飛速發(fā)展的市場經(jīng)濟(jì)，因此在這過程中就衍生出了一種社會化的檔案管理模式，這種檔案管理模式與我國傳統(tǒng)的檔案管理模式之間相互補(bǔ)，在我國傳統(tǒng)的人市檔案發(fā)展過程中，新型的社會化開放式管理模式是我國人事檔案管理嶄新的里程碑，在傳統(tǒng)的檔案管理模式下，人事檔案管理主要是由專門的人事檔案管理部門進(jìn)行管理的，其主要的目的就是發(fā)揮好檔案人事管理的重要作用，然而，傳統(tǒng)的檔案管理規(guī)范難以適應(yīng)現(xiàn)代的信息化的發(fā)展，難以實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理，因此我國在這種基礎(chǔ)之上充分的發(fā)揮自身的優(yōu)勢，建立起了新型的給予現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)的開放式檔案管理模式，很大程度上克服了我國人事檔案管理過程中存在一些弊端和問題。

2.在開放式檔案管理的運(yùn)行過程中，其突出的特點就是能夠基于互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)，信息的傳遞和溝通，而且能夠在互聯(lián)網(wǎng)的構(gòu)造下，從人員的進(jìn)入、退出以及發(fā)展過程中進(jìn)行跟蹤式的記錄和信息的傳遞。很多企業(yè)的人員具有較強(qiáng)的流動性。這種流動性較強(qiáng)的單位人員就很難對其進(jìn)行人事檔案的跟蹤記錄，因此在這種形勢下這部分人員的檔案全部交給人才流動中心進(jìn)行統(tǒng)一的管理，這種管理方式具有社會化、開放性以及市場化等特點。然而由于我國在人才流動中心的建設(shè)上還存在著一些問題，因此就目前而言我國對這部分流動性較強(qiáng)的人員的管理還存在著很多問題。

四、總結(jié)

現(xiàn)如今我國市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的人才檔案管理工作還存在著很多的問題。我國人才流動中心的建設(shè)和規(guī)劃還需要不斷的進(jìn)行完善和發(fā)展，就目前而言，我國的人才建設(shè)和管理以及人事檔案的跟蹤記錄與發(fā)達(dá)國家相比較還有這較大的差距，因此對于我國的市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展來說，我國企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極的進(jìn)行改革和創(chuàng)新，從而推動我國人事檔案管理工作的發(fā)展。

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篇(4)

關(guān)鍵詞：排水工程；維護(hù)管控；科學(xué)實施；養(yǎng)護(hù)策略

中圖分類號：TU992 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

城市內(nèi)的污水排放工程是當(dāng)今一座城市進(jìn)行正常運(yùn)轉(zhuǎn)及實現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展所不可或缺的，其對該城市總體的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、民生改善發(fā)揮著舉足輕重的支撐性作用，而且它還是城市環(huán)境治理及抗洪治澇的主體性工程。排水工程是否功能齊備，其設(shè)施是否完整有效，在很大程度上關(guān)系到城市居民的生活福祉，關(guān)系到城市建設(shè)質(zhì)量及社會的進(jìn)步狀況，或者說是關(guān)系到當(dāng)代總體小康社會的構(gòu)建。常言道“種樹難，護(hù)樹更難”，隨著城市規(guī)模的不斷擴(kuò)大，城市地下排水系統(tǒng)越來越復(fù)雜，關(guān)聯(lián)因素越來越多，倘若依舊實行傳統(tǒng)的維護(hù)管控機(jī)制，已經(jīng)不可能達(dá)到預(yù)期的管護(hù)效果，難以保障排水功能的有效發(fā)揮。所以強(qiáng)化養(yǎng)護(hù)觀念、科學(xué)實施維護(hù)管控操作過程、變革養(yǎng)護(hù)策略已是大勢所趨。

一、我國某沿海城區(qū)的排水管網(wǎng)特征

以我國某一海濱城區(qū)作為例證，此城區(qū)擁有行政管轄面積27km2，居住人口10.8萬，其地下排水系統(tǒng)管道總長度為174477m有常規(guī)地下檢查井、雨水漏井合計21849座，設(shè)有雨污排放泵站13座，其排水格局主要按照合流及截流的模式，現(xiàn)在正逐步轉(zhuǎn)向分流模式的排水體系。其排水主干管道、支流管道都是屬于此類情形。

因為在工程構(gòu)筑時技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)不一致，管道斷面面積不相等，新舊管道并行設(shè)置，導(dǎo)致在養(yǎng)護(hù)方法及維護(hù)模式上各不相同。老陳管道因為已經(jīng)服役了很長時間，現(xiàn)在已出現(xiàn)了嚴(yán)重的淤泥堆積情況，并且表現(xiàn)出布局結(jié)構(gòu)極度衰竭，甚者達(dá)到了沉陷、管路坍塌的境地。而且是老舊管道大多數(shù)都設(shè)置為雨污并流排泄、雨污管道混合交叉連接、管道直徑設(shè)計偏小，達(dá)不到現(xiàn)實城市污水排放的需求，所以有關(guān)老陳管道的維護(hù)保養(yǎng)工作存在著很大的困難性，并且其中有一部分陳舊管路已損壞嚴(yán)重，正亟待進(jìn)行徹底改建及翻修。現(xiàn)在新建的管網(wǎng)運(yùn)行情況較佳，即更應(yīng)當(dāng)對其實施周密的維護(hù)工作，防止或抑制各類異常問題的出現(xiàn)，以加大城市排水工程的正常服役周期。因為城市排水管網(wǎng)具備著分布面廣、控制部位繁多而且散亂，而且排泄流量小的特點，在相當(dāng)程度上阻礙了設(shè)備維修工作的正常開展以及維護(hù)保養(yǎng)品質(zhì)的提升。

二、踐行科學(xué)發(fā)展理念，扭轉(zhuǎn)重建造輕維護(hù)的思想

實施排水工程養(yǎng)護(hù)的基本愿望即是保證管路排放污水的暢通無阻，抑制和減少各類不正常情況（如滲漏、腐蝕、振動、摩擦等）情況的發(fā)生，做到未雨綢繆，保持城市排水系統(tǒng)的長久穩(wěn)健運(yùn)轉(zhuǎn)，增大管路的服役年限。城市排水管網(wǎng)的維護(hù)管控工作不應(yīng)僅實施技術(shù)性管理過程，而應(yīng)包括擬定完整周密的維護(hù)保養(yǎng)管理機(jī)制、人員操作管理、安全作業(yè)管理及技術(shù)指標(biāo)管理。

（1）針對城市排水系統(tǒng)的科學(xué)維護(hù)管理方案是指擬定方便可行的維護(hù)管控方案，將職責(zé)落實到人。把需要實施養(yǎng)護(hù)工作的整個區(qū)間依照社區(qū)范圍劃分標(biāo)段分配到養(yǎng)護(hù)小組，依次遞推，直至落實到具體責(zé)任人。加快投訴反饋的處置速率，倘若查覺到有局部窨井蓋遺失或損壞、窨井中污水滲漏或溢流，馬上安排維修養(yǎng)護(hù)人員妥善予以處置。

（2）工程維護(hù)人員的管理，須構(gòu)建成科學(xué)型維護(hù)管控的作業(yè)團(tuán)隊，維護(hù)保養(yǎng)人員要具備上崗業(yè)務(wù)資質(zhì)及水平，依托技術(shù)及技能培訓(xùn)增強(qiáng)維護(hù)管控人員的具體作業(yè)本領(lǐng)。工程維護(hù)管控人員須端正思想，強(qiáng)化認(rèn)識自身養(yǎng)護(hù)工作職責(zé)，始終本著為社會及百姓提供完美業(yè)務(wù)服務(wù)為基本工作的宗旨，樹立嚴(yán)格的工作責(zé)任心。

（3）安全型工程養(yǎng)護(hù)管理，將“安全為天”作為行為指針，真正實現(xiàn)管護(hù)人員的安全操作、排水工程的效能穩(wěn)定發(fā)揮。

（4）排水工程的技術(shù)型管理，揣摩工作體會、總結(jié)管理經(jīng)驗，依托現(xiàn)代化工程技術(shù)，擬定對應(yīng)性的工程養(yǎng)護(hù)策略，強(qiáng)化自身的維護(hù)管控業(yè)務(wù)，密集型地開展操作程序交流與溝通，增強(qiáng)管理團(tuán)隊的綜合性業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、抓重點，確保工程維護(hù)保養(yǎng)工作扎實達(dá)效

欲實現(xiàn)“保障工程穩(wěn)定運(yùn)作、減少維護(hù)費(fèi)用，增大服役周期”，即應(yīng)做好如下幾項重點工作：

（1）由“細(xì)微之處”著手。工程維護(hù)工作不但須做，而且尚需做“優(yōu)”、做“細(xì)”、做“實”。如何方能實現(xiàn)完整高效的養(yǎng)護(hù)過程，確保排水工程的穩(wěn)健運(yùn)行，那其必須做到“管控指標(biāo)嚴(yán)、部署計劃周、操作過程精”。細(xì)節(jié)決定成敗，所以工程維護(hù)管控人員一定要將“細(xì)中又細(xì)”的精神融入到總體工作過程當(dāng)中。

（2）落實“全”字。對城市內(nèi)的排水工程須實現(xiàn)整體性維護(hù)管控的效能，不要僅巡檢不調(diào)研，不可僅清除淤泥而不進(jìn)行沖洗工作過程等。全部的管控內(nèi)容均須相互配套及吻合，它是相互促進(jìn)的關(guān)系不可偏廢。排水工程中的每一種配套設(shè)施均是屬于排水管網(wǎng)系統(tǒng)的功能構(gòu)件，僅是當(dāng)排水系統(tǒng)的全部構(gòu)件均獲得圓滿的“維護(hù)和保養(yǎng)”，且所實施的運(yùn)行保障機(jī)制圓滿高效，方可真正實現(xiàn)城市排水工程的穩(wěn)健運(yùn)行。

（3）以確保“控制點”功能完善為主要工作目標(biāo)。排水工程養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)在統(tǒng)領(lǐng)全局的前提下尚需關(guān)注工作重點、強(qiáng)化保養(yǎng)中心工作。須依照任務(wù)的輕重緩急來布置和實施具體工作，如此方可提升工作實效、保障維護(hù)保養(yǎng)工作品質(zhì)、減低工程養(yǎng)護(hù)費(fèi)用。

四、確定實施科學(xué)養(yǎng)護(hù)管理工作的有效路徑

過去針對城市排水工程所實施的維護(hù)保養(yǎng)措施不包括科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乇O(jiān)視及管控內(nèi)容，不能夠及時、精準(zhǔn)估判將來可能出現(xiàn)或即將出現(xiàn)的各類事故苗頭，都是采用被動的亡羊補(bǔ)牢等補(bǔ)救措施。所以一定要按部就班地實施好針對城市排水工程的維護(hù)保養(yǎng)工作。

（1）以排水管網(wǎng)運(yùn)行數(shù)據(jù)采集為基礎(chǔ)條件，了解污水排放管網(wǎng)系統(tǒng)的現(xiàn)實運(yùn)行狀態(tài)。安全設(shè)施管網(wǎng)結(jié)構(gòu)和功能的普查工作，及時掌握更換新管路的信息。實施管網(wǎng)結(jié)構(gòu)普查是了解排水功能結(jié)構(gòu)和運(yùn)行效能的重要方法，其需要實施普查的內(nèi)容包括地下管網(wǎng)檢查井蓋、配套設(shè)施、水流截面積和流動速率、管路中氣體存量、設(shè)備發(fā)生的細(xì)小問題、主要支架結(jié)構(gòu)狀態(tài)等情況。

（2）著力做好針對排水管路的巡查工作，其中包括：查驗地面是否存在下陷情況、是否存在過大的外力負(fù)載、井中是否發(fā)生異常變化、水流狀態(tài)是否穩(wěn)定、是否存在違章連接管路、有無堵塞物。平時應(yīng)加強(qiáng)對巡視人員的管理和專業(yè)教育，主管人員應(yīng)指出重點的檢查地段。

（3）完善技術(shù)規(guī)范、制定一系列的作業(yè)流程。每一項養(yǎng)護(hù)作業(yè)都要依據(jù)技術(shù)規(guī)范和作業(yè)流程，有規(guī)范可循才能做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，質(zhì)量得到保證。只有在規(guī)范的流程下才能保證作業(yè)安全，熟練作業(yè)方式，優(yōu)化作業(yè)手段，提高作業(yè)效率。

（4）做好日常臺賬工作。管網(wǎng)日常巡查日志是排水設(shè)施每一天的“生活狀態(tài)”的記錄，因此要加強(qiáng)對日志的保存和信息的摘錄，便于查詢設(shè)施狀況。管網(wǎng)普查臺賬是每一年設(shè)施的健康狀況的記錄，所以不僅保存現(xiàn)場記錄，還要將其整理為電子版便于查詢和分析。

（5）總結(jié)年度養(yǎng)護(hù)工作，為下年度安排做規(guī)劃。加強(qiáng)對管道健康的評估工作。技術(shù)調(diào)查是利用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和設(shè)備對排水設(shè)施進(jìn)行調(diào)查，準(zhǔn)確定位管道病態(tài)位置，評估管道健康級別，準(zhǔn)確制定養(yǎng)護(hù)計劃，提高養(yǎng)護(hù)效率，并節(jié)約養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)。

五、養(yǎng)護(hù)管理科學(xué)發(fā)展的趨勢是提高科技含量

（1）加強(qiáng)地下排水管網(wǎng)的科學(xué)化管理，提升管理水平，建立城市排水管網(wǎng)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)和中央調(diào)配系統(tǒng)，合理調(diào)配污水資源，利用現(xiàn)代高科技管理手段對地下管道實時排查、診斷管道滲漏狀況和滲漏區(qū)域，實現(xiàn)對地下排水管道故障的早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)見、早排除；強(qiáng)化城市地下排水區(qū)域、水域、流域的網(wǎng)格化管理，在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控系統(tǒng)建立前設(shè)專人巡視、連續(xù)跟蹤。

（2）廣泛應(yīng)用新技術(shù)、新工藝，讓養(yǎng)護(hù)維修和管理手段逐漸向機(jī)械化過渡，降低養(yǎng)護(hù)成本，提高養(yǎng)護(hù)質(zhì)量，減輕工人的勞動強(qiáng)度，改善工作條件，保障操作安全。目前國內(nèi)外逐漸開始接受一些新的科學(xué)手段和方法，為管道養(yǎng)護(hù)注入了新鮮的血液。聲納管道監(jiān)測儀可以將傳感器頭浸入水中進(jìn)行檢測。

結(jié)語

城市排水系統(tǒng)對于整個城市環(huán)境、發(fā)展越來越重要，只有對其及時養(yǎng)護(hù)，才能保證排水設(shè)施的正常運(yùn)行，因此必須要在原有的養(yǎng)護(hù)管理和手段上進(jìn)一步研究與完善，并利用先進(jìn)的科學(xué)與技術(shù)，加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)管理，做到管理科學(xué)化、系統(tǒng)化。

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篇(5)

一、 患有下列疾病者，學(xué)?？梢圆挥桎浫?/p>

1.嚴(yán)重心臟病(先天性心臟病經(jīng)手術(shù)治愈，或房室間隔缺損分流量少，動脈導(dǎo)管未閉返*量少，經(jīng)二級以上醫(yī)院專科檢查確定無需手術(shù)者除外)、心肌病、高血壓病。

2.重癥支氣管擴(kuò)張、哮喘，惡性腫瘤、慢性腎炎、尿毒癥。

3.嚴(yán)重的血液、內(nèi)分泌及代謝系統(tǒng)疾病、風(fēng)濕性疾病。

4.重癥或難治性癲癇或其他神經(jīng)系統(tǒng)疾病;嚴(yán)重精神病未治愈、精神活性物質(zhì)濫用和依賴。

5.慢性肝炎病人并且肝功能不正常者(肝炎病原攜帶者但肝功能正常者除外)。

6.結(jié)核病除下列情況外可以不予錄取。

(1)原發(fā)型肺結(jié)核、浸潤性肺結(jié)核已硬結(jié)穩(wěn)定;結(jié)核型胸膜炎已治愈或治愈后遺有胸膜肥厚者;

(2)一切肺外結(jié)核(腎結(jié)核、骨結(jié)核、腹膜結(jié)核等)、血行性播散型肺結(jié)核治愈后一年以上未復(fù)發(fā)，經(jīng)二級以上醫(yī)院(或結(jié)核病防治所)專科檢查無變化者;

(3)淋巴腺結(jié)核已臨床治愈無癥狀者。

二、患有下列疾病者，學(xué)校有關(guān)專業(yè)可不予錄取

1.輕度色覺異常(俗稱色弱)不能錄取的專業(yè)：以顏色波長作為嚴(yán)格技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的化學(xué)類、化工與制藥類、藥學(xué)類、生物科學(xué)類、公安技術(shù)類、地質(zhì)學(xué)類各專業(yè)，醫(yī)學(xué)類各專業(yè);生物工程、生物醫(yī)學(xué)工程、動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、野生動物與自然保護(hù)區(qū)管理、心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、生態(tài)學(xué)、偵察學(xué)、特種能源工程與煙火技術(shù)、考古學(xué)、海洋科學(xué)、海洋技術(shù)、輪機(jī)工程、食品科學(xué)與工程、輕化工程、林產(chǎn)化工、農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護(hù)、茶學(xué)、林學(xué)、園林、蠶學(xué)、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、水產(chǎn)養(yǎng)殖學(xué)、海洋漁業(yè)科學(xué)與技術(shù)、材料化學(xué)、環(huán)境工程、高分子材料與工程、過程裝備與控制工程、學(xué)前教育、特殊教育、體育教育、運(yùn)動訓(xùn)練、運(yùn)動人體科學(xué)、民族傳統(tǒng)體育各專業(yè)。

2.色覺異常Ⅱ度(俗稱色盲)不能錄取的專業(yè)，除同輕度色覺異常外，還包括美術(shù)學(xué)、繪畫、藝術(shù)設(shè)計、攝影、動畫、博物館學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、天文學(xué)、地理科學(xué)、應(yīng)用氣象學(xué)、材料物理、礦物加工工程、資源勘探工程、冶金工程、無機(jī)非金屬材料工程、交通運(yùn)輸、油氣儲運(yùn)工程等專業(yè)。專科專業(yè)與以上專業(yè)相同或相近專業(yè)。

3.不能準(zhǔn)確識別紅、黃、綠、藍(lán)、紫各種顏色中任何一種顏色的導(dǎo)線、按鍵、信號燈、幾何圖形者不能錄取的專業(yè);除同輕度色覺異常、色覺異常Ⅱ度兩類列出專業(yè)外，還包括經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理科學(xué)與工程類、工商管理類、公共管理類、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理類、圖書檔案學(xué)類各專業(yè)。不能準(zhǔn)確在顯示器上識別紅、黃、綠、藍(lán)、紫各顏色中任何一種顏色的數(shù)碼、字母者不能錄取到計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等專業(yè)。

4.*眼視力任何一眼低于5.0者，不能錄取的專業(yè)：飛行技術(shù)、航海技術(shù)、消防工程、刑事科學(xué)技術(shù)、偵察。專科專業(yè)：海洋船舶駕駛及與以上專業(yè)相同或相近專業(yè)(如民航空中交通管制)。

5.*眼視力任何一眼低于4.8者，不能錄取的專業(yè)：輪機(jī)工程、運(yùn)動訓(xùn)練、民族傳統(tǒng)體育。?？茖I(yè)：烹飪與營養(yǎng)、烹飪工藝等。

6.公安普通高等學(xué)校(江蘇警官學(xué)院等)招生身體條件：

男性考生身高一般不低于1.70米，體重不低于50公斤;女性考生身高一般不低于1.60米，體重不低于45公斤;身體勻稱;

左右眼單眼*視力應(yīng)在4.8(0.6)以上，無色盲、色弱;

兩耳無重聽;

無口吃;

五官端正，面部無明顯特征和缺陷(如唇裂、對眼、斜眼、斜頸、各種疤麻等)，嗅覺不遲鈍、無雞胸、無腋臭，無嚴(yán)重靜脈曲張，無明顯八字步、羅圈腿，無重度平跖足(平腳板)，無紋身、少白頭、駝背，無各種殘疾，直系親屬無精神病史。

無傳染病，肝功化驗指標(biāo)必須在正常范圍內(nèi)，無甲肝、乙肝，澳抗陰性。

三、患有下列疾病不宜就讀的專業(yè)

1.主要臟器：肺、肝、腎、脾、胃腸等動過較大手術(shù)，功能恢復(fù)良好，或曾患有心肌炎、胃或十二指腸潰瘍、慢性支氣管炎、風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎等病史，甲狀腺機(jī)能亢進(jìn)已治愈一年的，不宜就讀地礦類、水利類、交通運(yùn)輸類、能源動力類、公安學(xué)類、體育學(xué)類、海洋科學(xué)類、大氣科學(xué)類、水產(chǎn)類、測繪類、海洋工程類、林業(yè)工程類、武器類、森林資源類、環(huán)境科學(xué)類、環(huán)境生態(tài)類、旅游管理類、草業(yè)科學(xué)類各專業(yè)，及土木工程、消防工程、農(nóng)業(yè)水利工程、農(nóng)學(xué)、法醫(yī)學(xué)、水土保持與荒漠化防治、動物科學(xué)各專業(yè)。?？茖I(yè)不宜就讀烹飪工藝、西餐工藝、面點工藝、烹飪與營養(yǎng)、表演、舞蹈學(xué)、雕塑、考古學(xué)、地質(zhì)學(xué)、建筑工程、交通土建工程、工業(yè)設(shè)備安裝工程、鐵道與橋梁工程、公路與城市道路工程、公路與橋梁工程、鐵道工程、工業(yè)與民用建筑工程專業(yè)。

2.先天性心臟病經(jīng)手術(shù)治愈，或房室間隔缺損分流量少，動脈導(dǎo)管未閉返*量少，經(jīng)二級以上醫(yī)院?？茩z查確定無需手術(shù)者不宜就讀的專業(yè)同第三部分第一條。

3.肢體殘疾(不繼續(xù)惡化)，不宜就讀的專業(yè)同第三部分第一條。

4.屈光不正(近視眼或遠(yuǎn)視眼，下同)任何一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于400度的，不宜就讀海洋技術(shù)、海洋科學(xué)、測控技術(shù)與儀器、核工程與核技術(shù)、生物醫(yī)學(xué)工程、服裝設(shè)計與工程、飛行器制造工程。?？茖I(yè)：與以上相同或相近專業(yè)。

5.任何一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于800度的，不宜就讀地礦類、水利類、土建類、動物生產(chǎn)類、水產(chǎn)類、材料類、能源動力類、化工與制藥類、武器類、農(nóng)業(yè)工程類、林業(yè)工程類、植物生產(chǎn)類、森林資源類、環(huán)境生態(tài)類、醫(yī)學(xué)類、心理學(xué)類、環(huán)境與安全類、環(huán)境科學(xué)類、電子信息科學(xué)類、材料科學(xué)類、地質(zhì)學(xué)類、大氣科學(xué)類及地理科學(xué)、測繪工程、交通工程、交通運(yùn)輸、油氣儲運(yùn)工程、船舶與海洋工程、生物工程、草業(yè)科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)各專業(yè)。?？茖I(yè)：與以上相同或相近專業(yè)。

6.一眼失明另一眼矯正到4.8鏡片度數(shù)大于400度的，不宜就讀工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、法學(xué)各專業(yè)及應(yīng)用物理學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、生物技術(shù)、地質(zhì)學(xué)、生態(tài)學(xué)、環(huán)境科學(xué)、海洋科學(xué)、海洋技術(shù)、生物科學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)等專業(yè)。

7.兩耳聽力均在3米以內(nèi)，或一耳聽力在5米另一耳全聾的，不宜就讀法學(xué)各專業(yè)、外國語言文學(xué)各專業(yè)以及外交學(xué)、新聞學(xué)、偵察學(xué)、學(xué)前教育、音樂學(xué)、錄音藝術(shù)、土木工程、交通運(yùn)輸、動物科學(xué)、動物醫(yī)學(xué)各專業(yè)、醫(yī)學(xué)各專業(yè)。

8.嗅覺遲鈍、口吃、步態(tài)異常、駝背，面部疤痕、血管瘤、黑色素痣、白癜風(fēng)的，不宜就讀教育學(xué)類、公安學(xué)類各專業(yè)以及外交學(xué)法學(xué)、新聞學(xué)、音樂表演、表演各專業(yè)。

9.斜視、嗅覺遲鈍、口吃不宜就讀醫(yī)學(xué)類專業(yè)。

此部分內(nèi)容供考生在報考專業(yè)志愿時參考。學(xué)校不得以此為依據(jù)，拒絕錄取達(dá)到相關(guān)要求的考生。

四、其 他

1.未列入專業(yè)目錄或經(jīng)教育部批準(zhǔn)有權(quán)自定新的學(xué)科專業(yè)，學(xué)校招生時可根據(jù)專業(yè)性質(zhì)、特點，提出學(xué)習(xí)本專業(yè)對身體素質(zhì)、生理條件的要求，并在招生章程中明確刊登，做好咨詢解釋工作。

公安類普通高等學(xué)校招生體檢按公政治〔2000〕137號等文件執(zhí)行。

2.軍隊院校招收學(xué)員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)按軍后衛(wèi)〔2016〕305號文件執(zhí)行。

篇(6)

關(guān)鍵詞：城市排水工程；建設(shè)；工程管理；發(fā)展歷程

0引言

城市排水工程是指一個地區(qū)范圍內(nèi)收集和輸送廢水的系統(tǒng)工程。它是城市可持續(xù)發(fā)展的重要指標(biāo)和要求。目前一般有合流制和分流制兩種形式。合流制是將生活污水、工業(yè)廢水、雨水匯集在一條管道內(nèi)排出。分流制排水工程就是將生活污水、工業(yè)廢水和雨水用兩個或兩個以上管道排出。在這當(dāng)中，工業(yè)污水和生活污水的排出工程又稱作污水排放工程。我國城市排水工程發(fā)展的較西方而言，隨有些落后，但是隨著現(xiàn)在城市化的迅速發(fā)展，建設(shè)與迅速發(fā)展的城市相適應(yīng)的排水系統(tǒng)尤為重要，同樣也是現(xiàn)代化城市建設(shè)的必要要求。

1城市排水工程建設(shè)分析

當(dāng)前，在我國大部分的城市中，更為突出的是老城區(qū)，這些地方排水工程建設(shè)時期較長，大部分排水管道存在問題，再加之老工程管徑本來就小，制約了排水能力，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足發(fā)展迅速的城市的排水需求。因此，迅速更新排水工程是迅速發(fā)展的城市迫在眉睫的重要工程項目。近年，城市發(fā)展中用于建設(shè)的其他電力，煤氣，供暖工程的也不斷增加，國家就更應(yīng)加大城市的排水工程重視，改善城市的排水工程建設(shè)進(jìn)度，城市管道工程網(wǎng)絡(luò)縱橫交錯，電力，供暖，天然氣的管道工程越來越近，占據(jù)地下的大部分空間，這也就給排水工程加大困難，這些現(xiàn)狀更需要各個相關(guān)的機(jī)構(gòu)配合。但是，目前，多數(shù)老城鎮(zhèn)或者較早期城市都沒有同意的規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)，或者重新規(guī)劃成本過高，這也就給排水工程的建設(shè)帶來巨大的困難，需要國家投入更多的人力和財力進(jìn)行更新。主要問題有以下幾個方面：

1.1城市排水工程對城市可持續(xù)發(fā)展認(rèn)識有待繼續(xù)深化

從完善城市基礎(chǔ)設(shè)施的視角出發(fā)，充分認(rèn)識到城市排水工程不僅是保持城市正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)工作，也是保證城市生態(tài)代謝的基礎(chǔ)工程，更是確保城市水質(zhì)以及生活的關(guān)鍵措施。認(rèn)識到城市排水工程是污水資源化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一，具有基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境設(shè)施的雙重作用。為此應(yīng)對城市排水工程建設(shè)給予高度的重視和大力的支持，財政、物價、環(huán)保、稅務(wù)等部門在政策制定、法規(guī)執(zhí)行等方面，均應(yīng)給城市排水工程建設(shè)適當(dāng)?shù)姆龀趾蛢A斜。

1.2 配套污水管道建設(shè)遲緩

大部分的城市和地區(qū)，經(jīng)常只是把重點放在了污水處理廠的建設(shè)上，缺忽略與之相配合協(xié)調(diào)的污水處理管道的建設(shè)工程。我們經(jīng)?？吹降氖歉咄度氲奈鬯幚韽S在各地建成，用來排污水的管道建設(shè)卻遲遲未開始，或者忽略為建設(shè)，這也就直接導(dǎo)致了污水處理廠污水處理能力嚴(yán)重不足，還是有大部分的污水直接排入河流中，污染環(huán)境。所以，排水管道工程的建設(shè)必須與污水處理廠同步實施，共同作用，作為一個整體對待。

1.3拓展城市排水工程建設(shè)投資渠道

一直以來，大部分城市排水工程建設(shè)與城市發(fā)展和人民要求存在一定的差距，除了主觀認(rèn)識問題和政策管理問題外，資金不足也是一項不可忽視的制約因素。過去城市排水工程的建設(shè)資金一直依靠國家投資，投資渠道比較單一。為進(jìn)一步加快城市排水工程建設(shè)步伐，應(yīng)依據(jù)相應(yīng)的付費(fèi)和補(bǔ)償原則，進(jìn)一步拓寬和理順渠道，使城市排水工程建設(shè)及維護(hù)資金能夠有更寬的渠道。不斷加大污水處理管理力度，使城市排水工程逐步向持續(xù)良性發(fā)展邁進(jìn)，逐步實現(xiàn)城市排水工程的自我發(fā)展和自我完善。

2城市排水工程管理分析

城市排水工程的管理是城市排水工程的重中之重，貫穿整個工程建設(shè)，使用和后期運(yùn)營。必須從工程初期就給予高度重視，確保工程管理有序。主要問題表現(xiàn)如下：

3.1優(yōu)化管理流程，完善城市排水工程管理機(jī)制

當(dāng)前時期，部分城市的排水管理體制還不夠順暢，一些管理部門存在有責(zé)無權(quán)的問題，無法正常行使部門管理作用。長期以來，城市排水工程從規(guī)劃到建筑到最終的運(yùn)營管理，均是由市政部門負(fù)責(zé)的。根據(jù)建設(shè)部相關(guān)規(guī)定中明確提出的 “研究制定城市建設(shè)和市政公用事業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)政策、中長期規(guī)劃、體改方案和法規(guī)”等規(guī)定，具有對市政設(shè)施的指導(dǎo)管理職能。然而在現(xiàn)實操作過程中，卻較難發(fā)揮行業(yè)職能，在城市排水工程中往往是 “建管者權(quán)力得不到保障，而不建不管者卻最終受益”的怪現(xiàn)象。城市排水工程存在著“多頭監(jiān)督、多頭收費(fèi)”的問題。應(yīng)用于城市排水工程建設(shè)的資金往往由于管理問題出現(xiàn)流失和挪用問題。管理體制流程問題，也常常導(dǎo)致政出多門，相互推卸責(zé)任，相互扯皮等問題。進(jìn)一步加強(qiáng)城市排水工程的統(tǒng)一管理已顯得迫在眉睫。

3.2從始至終嚴(yán)格把關(guān)質(zhì)量管理

在材料選擇階段，應(yīng)選購質(zhì)量可靠、信譽(yù)較好的正規(guī)廠家生產(chǎn)的合格排水管材。城市排水工程對質(zhì)量要求較高，在管材選擇時，應(yīng)仔細(xì)對管材的合格證、力學(xué)檢驗報告等質(zhì)檢材料進(jìn)行認(rèn)真審核，同時要實際對管材進(jìn)行認(rèn)真檢驗，對于破損、脫皮蜂窩等質(zhì)量有問題的管材堅決不能采用。在測量放線階段，應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)計進(jìn)行絕不能自行變更管道走向，同時對于測量放線應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真復(fù)測。如果遇建筑物需要避讓時，需要建設(shè)方給出設(shè)計變更，并在核實的位置增加連接井，直線相通，同時要保證連接井轉(zhuǎn)角在135°以上。在溝槽開挖階段。該階段設(shè)計的質(zhì)量問題較多，工程施工也比較復(fù)雜，施工中經(jīng)常會遇到邊坡塌方以及槽底泡水和超挖等質(zhì)量問題，應(yīng)特別予以關(guān)注，并采用以下四種方法加以預(yù)防。一是注意防止邊坡塌方。在工程施工要依據(jù)施工地土壤類別和力學(xué)性質(zhì)，科學(xué)確定槽幫坡度，對于較深溝槽應(yīng)進(jìn)行分層開挖，并妥善處理挖槽土方堆放。二是應(yīng)注意控制溝槽斷面。在開挖斷面階段，應(yīng)以科學(xué)預(yù)測和嚴(yán)格質(zhì)量控制，確保槽斷面合理。三是應(yīng)注意防止槽底泡水。如果工程在雨季進(jìn)行施工，在溝槽四周應(yīng)進(jìn)行閉合的土埂疊筑，并在特定地段進(jìn)行排水溝開挖，防止雨水侵襲，如果施工處于水位以下或存在滯水地段，應(yīng)設(shè)置排水溝以及集水井，并采取水泵抽水。四是防止槽底超挖。在進(jìn)行機(jī)械挖槽過程中，在設(shè)計槽底高程上應(yīng)事前預(yù)留20cm 土層，進(jìn)行人工清挖，如果出現(xiàn)超挖情況，應(yīng)及時回填夯實。

3.3城市排水管道網(wǎng)絡(luò)的管理

城市排水管道網(wǎng)絡(luò)并不是一個一勞永逸的事情，建成后的網(wǎng)絡(luò)管理的成果更加重要。當(dāng)建成的排水工程進(jìn)行了雨水、污水分流之后，如果后續(xù)管理工作不能與之配套，周圍居民私自亂接出戶管，又或者為了省錢投機(jī)取巧，把生活污水管接入附近的雨水管道，就會讓使之前工作全部浪費(fèi)，花費(fèi)大量人力物力修建的分流工程失去意義。所以，從源頭上做好雨水、污水分流工作是城市排水工程真正發(fā)揮其應(yīng)有的環(huán)境效益、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的最根本的方法。必須采取行之有效的措施加強(qiáng)對排水工程管道網(wǎng)絡(luò)管理工作。

3結(jié)束語

當(dāng)前，科技、交通發(fā)展迅速，出現(xiàn)來越來越多的大城市和特大城市。只是這樣的城市化，使得排水工程建設(shè)在社會可持續(xù)發(fā)展的城市中作用至關(guān)重要，是城市建設(shè)重要的部門。我國城市排水工程建設(shè)和管理必須充分借鑒西方城市建設(shè)的經(jīng)驗，盡可能的少走彎路充分，體現(xiàn)前瞻性、戰(zhàn)略高度和因地制宜，應(yīng)與城市雨水資源的利用相結(jié)合，與城市徑流污染控制相結(jié)合，與削弱城市徑流和水澇相結(jié)合，與城市的生態(tài)環(huán)境保護(hù)相結(jié)合，應(yīng)建設(shè)一種可持續(xù)性的、生態(tài)型的新型城市排水工程。

參考文獻(xiàn)：

[1] 張小麗，市政排水管道施工技術(shù)分析及質(zhì)量管理探討[J].民營科技，2011（08）：45-47.

篇(7)

關(guān)鍵詞：建筑企業(yè)；施工管理；創(chuàng)新

建筑工程項目施工管理是建筑施工企業(yè)根據(jù)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)內(nèi)外條件，按照現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行規(guī)律，通過生產(chǎn)諸要素的優(yōu)化配置和動態(tài)管理，以實現(xiàn)工程項目的合同目標(biāo)、工程經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。建筑施工企業(yè)的施工管理工作要做到科學(xué)合理必須堅持與時俱進(jìn)，管理創(chuàng)新，各項管理工作不斷向制度化、規(guī)范化和精細(xì)化邁進(jìn)，只有這樣才能真正實現(xiàn)它的科學(xué)性、合理性，才能實現(xiàn)施工工程管理的效益最大化。

1 堅持理念創(chuàng)新，確立全面創(chuàng)一流的新思路新觀念

要實現(xiàn)工程創(chuàng)一流的目標(biāo)，必須在工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本、文明施工、隊伍建設(shè)等各方面全面創(chuàng)一流。

1.1 確立與時俱進(jìn)和全面創(chuàng)―流的新思路

要破除安于現(xiàn)狀、盲目自滿的思想。施工項目負(fù)責(zé)人必須始終堅持“全面創(chuàng)一流”、“精品管理”和“不優(yōu)則退，不精則敗”的管理理念。

1.2 要“依法實施”，確立制度在管理中的“法律”地位

市場經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)。企業(yè)的―切生產(chǎn)經(jīng)營活動必須遵守國家的法律、法規(guī)，同時也必須遵守企業(yè)內(nèi)部的各項規(guī)章制度。結(jié)合工程實際，修訂和完善質(zhì)量、安全、成本、文明施工管理等一系列可操作性的管理制度，將“按制度辦事”的理念不斷融人和滲透到施工與管理工作的各個方面以及每個環(huán)節(jié)中。使管理工作有章可循，有法可依，嚴(yán)而有據(jù)，嚴(yán)而有信。

1.3 要“以人為本”

建立健全有效的激勵約束機(jī)制。制度要靠檢查考核來落實，更要靠大家自覺地維護(hù)和執(zhí)行。在管理過程中，實施責(zé)任追究制。做到堅持制度的嚴(yán)肅性，反對主觀隨意性；堅持考核的公平公正性，反對主觀片面性；堅持精神和物質(zhì)激勵相統(tǒng)一。

1.4 要樹立不斷學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念，全面提高隊伍素質(zhì)

創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織是企業(yè)發(fā)展與創(chuàng)新的必然要求，也是培養(yǎng)一流隊伍的重要途徑。制訂全員培訓(xùn)計劃，為職工提供盡可能多的充電機(jī)會，引導(dǎo)職工積極學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)、新知識、新工藝，使職工學(xué)有所用，學(xué)有所為。

2 堅持體制創(chuàng)新。建立精干高效的管理體制和運(yùn)行機(jī)制

在管理創(chuàng)新的實踐中，按照“精干管理層，強(qiáng)化作業(yè)層，分流富余人員”的指導(dǎo)思想，積極穩(wěn)妥地開展結(jié)構(gòu)調(diào)整和隊伍分流，以體制創(chuàng)新推動管理創(chuàng)新。

2.1 調(diào)整管理機(jī)構(gòu)，為體制創(chuàng)新奠定基礎(chǔ)

按照“職責(zé)清晰、權(quán)責(zé)明確、精干高效”的原則實施機(jī)構(gòu)調(diào)整和人員分流。一是職能部門重組，使職責(zé)劃分更加明確，而且使管理資源得到了充分利用。二是整合直管項目部，進(jìn)一步優(yōu)化資源配置，明確項目部的責(zé)、權(quán)、利。

2.2 優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格定員定編

通過制訂安置歇崗待崗人員指導(dǎo)性文件，嚴(yán)格按用工計劃定員定編，實施減員分流。留下來的干部職工要身兼多職，―專多能，對項目部推行“增人不增工資，減人不減工資”的調(diào)控機(jī)制，充分調(diào)動用人單位的主觀能動性，保證工程施工和管理工作的需要。

2.3 堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)，建立嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的一整套管理制度

體制是骨骼，制度是靈魂。在施工管理中，嚴(yán)格按照合同要求和施工組織沒計，在質(zhì)量管理上，我們不斷強(qiáng)化質(zhì)量保障體系，通過完善各項制度，對施工質(zhì)量實行全過程、全方位的監(jiān)督控制。在安全生產(chǎn)方面，將職業(yè)健康安全管理體系覆蓋到各施工項目和每個工作崗位，要求每個項目、每個管理部門以及作業(yè)班組結(jié)合實際進(jìn)行危險源辯識和風(fēng)險控制策劃，建立重、特大安全事故預(yù)警和緊急處理機(jī)制，制定應(yīng)急救援預(yù)案。在成本管理上，以材料管理和定額消耗為重點，成本核算直接到班組，材料領(lǐng)用落實到倉位，材料消耗和考核細(xì)化到人頭。物資材料要做到零庫存。同時不斷強(qiáng)化文明施工，制定了《文明創(chuàng)建管理辦法》、《文明施工管理辦法及考核細(xì)則》，使文明施工和文明小區(qū)創(chuàng)建活動不斷向縱深發(fā)展。整個施工現(xiàn)場質(zhì)量安全標(biāo)識齊全醒目，施工道路平整通暢，倉號錯落有致，施工井然有序，為工程創(chuàng)一流、安全無事故提供可靠保障。

3 堅持方式創(chuàng)新，不斷提高現(xiàn)代化施工管理水平

工程全面創(chuàng)一流，體現(xiàn)了與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。在工程實踐中，必須破除保守思想，敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，積極學(xué)習(xí)、借鑒和應(yīng)用國內(nèi)外工程建設(shè)管理的先進(jìn)方法和最新成果，不斷創(chuàng)新管理方式。

3.1 努力使管理由粗放型向精細(xì)化轉(zhuǎn)變

精細(xì)化管理既是工程創(chuàng)一流的需要，也是項目管理進(jìn)入決算階段的必然要求。檢驗一個項目是否成功，對于施工企業(yè)而言，就是看這個項目最終是否贏利，是否實現(xiàn)了企業(yè)預(yù)期的效益最大化目標(biāo)。為此，我們明確了以“精細(xì)化”管理為核心的“五要”管理要求，即：向質(zhì)量安全要效益，向進(jìn)度控制要效益，向成本要效益，向文明要效益，向創(chuàng)新要效益。為了貫徹上述要求，我們以施工管理為突破口，重新制定和補(bǔ)充完善了質(zhì)量、安全、人力資源、成本控制、合同變更以及文明施工等一系列管理制度，重點在于細(xì)化一系列可操作性的管理措施和實施細(xì)則，使精細(xì)化管理從點到面、從粗到精，橫向到邊、縱向到底。在安全防范方面，我們明確了安全責(zé)任人和管理人員必須履行的預(yù)知危險源、危險點的責(zé)任，要求上述人員每天對本單位安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行自問、自查、自責(zé)，做到警鐘常鳴，防范在先，努力把安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。施工人員嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范和工藝要求施工，確保質(zhì)量一流。

通過細(xì)化和明確每個職工的管理職責(zé)，使每個職工明白“就我的崗位而言，我要做什么，我該怎么做”，自覺養(yǎng)成“嚴(yán)、細(xì)、實”的工作作風(fēng)，使各項規(guī)程規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)落到實處。

3.2 努力使管理由“事后”向“事前”轉(zhuǎn)變

總結(jié)工程的經(jīng)驗教訓(xùn)，我們得出結(jié)論，凡成功之仗，皆因準(zhǔn)備充分、管理超前；而失敗失誤，皆與倉促應(yīng)戰(zhàn)、管理滯后有關(guān)。因此，工程必須徹底改變事后管理、事后補(bǔ)救的落后管理方式。必須變事后管理為事前管理、事中控制，始終掌握管理工作的主動權(quán)。

嚴(yán)格民技工準(zhǔn)入制度，并將民工隊伍納入職工隊伍統(tǒng)一管理。同時，進(jìn)一步嚴(yán)格崗前培訓(xùn)和持證上崗制度；為民技工開辟設(shè)施完備的生活區(qū)，改善民技工的住宿條件和生活環(huán)境，使原來“散兵游勇”真正有了“家”的感覺和對所屬企業(yè)的認(rèn)同感與歸宿感，民工隊伍整體素質(zhì)得以明顯提高。

3.3 物資材料管理是施工成本管理的重點

一方面從源頭上規(guī)范大宗材料、設(shè)備采購（租賃）程序，實行公開招標(biāo)采購或租賃，杜絕“暗箱操作”，防止“假冒偽劣”和“跑冒滴漏”；一方面通過強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制，革除物資材料管理與施工生產(chǎn)脫節(jié)的弊端，使物資材料管理日趨規(guī)范化。項目部以現(xiàn)場材料消耗為重點，制定切實可行的管理辦法，從材料計劃、領(lǐng)用到消耗，嚴(yán)格實行計劃、預(yù)算和統(tǒng)計核算，形成了一條從管理層到作業(yè)層相互制約、相互促進(jìn)的責(zé)任鏈。做到了材料有計劃，使用有定額，獎罰有指標(biāo)。

4 結(jié)束語

隨著科技的迅猛發(fā)展，在市場競爭日趨激烈，施工文明不斷進(jìn)步的今天，要求建筑施工企業(yè)管理工作不斷向更高層次提升，實現(xiàn)管理方式的跨越式發(fā)展，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，在施工管理上的創(chuàng)新變革具有重要的現(xiàn)實意義和廣闊的推廣應(yīng)用前景。

參考文獻(xiàn)：